县党建设汇报材料5篇县党建设汇报材料 县委2021年度党建工作总结及2022年党建工作思路汇报年初以来，我县在市委、市政府的坚强领导下，聚焦主责主业，勇于担当作为，党的建设下面是小编为大家整理的县党建设汇报材料5篇,供大家参考。
篇一：县党建设汇报材料
2021 年度党建工作总结及 2022 年 党建 工作思路汇报 年初以来，我县在市委、市政府的坚强领导下，聚焦主责主业，勇于担当作为，党的建设各项工作取得了阶段性成效。现将 xxxx 年党建工作完成情况及 xxxx年工作思路汇报如下：1.坚持把政治建设摆在首位，准确把握新时代党的建设总要求，抓实主体责任。一是压实党建政治责任。坚持把学习贯彻 x 新时代中国特色社会主义思想作为基层党组织的首要政治任务和一项基本职责，融入日常、抓在经常，推动基层党组织和广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。xxxx年度召开县委常委会议 xx 次、农村工作领导小组会议 x 次、全面深化改革工作会议 x 次，确保 x 和省、市委部署要求在 x 落地生根、开花结果。二是严格党内政治生活。持续推动党内政治生活制度化、经常化、规范化，严格执行党章关于党内政治生活的各项规定，增强贯彻执行民主集中制的自觉意识和本领能力，认真落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度，做到按程序决策、按规矩办事、按制度落实，确保组织生活有实质内容、实际效果，增强党员信念和宗旨意识。三是锤炼忠诚政治品格。充分发挥党校教育培训主阵地作用，把 x 新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及XX 届历次全会精神作为党校培训必修课，高站位、高标准开展党员干部学习教育，分级分类举办 xx 类培训班 xx 期，培训党员干部 xxxxx 人（次）。
2.筑牢红色宣传阵地，引导广大党员干部真正用党的创新理论武装头脑，凝聚思想之帆。一是落实落靠党史学习主题教育成果。突出县委理论学习中心组示范带
动作用，举办专题读书班 x 期、高端培训 x 期、县委理论学习中心组集体学习 x次，县级领导示范带动全县各级党组织书记讲党课 xxxx 次，发布各类信息 xxx余条，先后在省市会议做典型汇报发言 x 次，人民网、x 日报、学习强国、x 宣传等新闻网站专题刊发我县典型经验 xx 篇，x 和省《党史学习教育简报》累计刊发我县稿件 x 篇，全面展示了我县党史学习教育的工作亮点。二是定岗定责落实意识形态工作。制定《县委 xxxx 年意识形态工作要点》《xxxx 年 x 县意识形态领域主要风险点及防控管控责任分工方案》，组织召开 xxxx 年县委宣传思想和意识形态工作领导小组会议 x 次，修订《x 县党委（党组）网络意识形态责任制实施细则》，严格实行 xx 小时 AB 岗舆情监控制度，充分发挥网络舆论矩阵作用，统筹新闻网站、微信公众号、抖音、快手等 APP，开设微博话题宣介 x良好形象。三是理论学习成果入脑入心。理论学习以各级中心组学习为龙头，在县委理论学习中心组的示范带动下，全县各单位中心组也形成了主要领导负总责，分管领导具体抓的学习机制，全县理论学习出现了一级抓一级，一级带一级的良好局面，通过省委宣传部主管刊物《党委中心组学习》发表一篇理论学习经验文章；组建宣讲团 x 个，成立党委（党组）宣讲小分队 xx 支，送理论进基层 xxx场，实现 xxx 个党组织、x.x 万名党员干部学习宣讲全覆盖。
3.强化基层组织建设，创新引领扎实推进基层党建工作提质增效，构筑坚强战斗堡垒。一是推动重点工作服务大局。抓党建促疫情防控，建立健全平急一体化突发疫情指挥体系和县乡村（社区）三级联动机制，x.x 万名党员干部下沉基层，xxxx 多名专兼职网格员服务一线，x.x 万名志愿者主动参与，全力守住“外防输入”关口，取得了零输入零传播零感染的阶段性战果。抓党建促乡村振兴，实施
巩固脱贫成果“十项工程”“百日会战”，落实健全防止返贫动态监测和帮扶工作机制，新建产业和基础设施项目 x 个，带动脱贫人口年人均增收 xxxx 元，柳毛河镇在全省抓党建促乡村振兴工作会议作经验交流。抓党建促经济发展，持续开展“招商引资和产业项目建设攻坚年”活动，前三季度县域经济综合排名全省第十，成功承办 xxxx 首届中国·x 紫苏节。二是坚持抓党建促乡村振兴。创新开展“四有五好”农村党组织星级化绩效考评工作，评选“十星级”农村党组织 x个，“九星级”农村党组织 x 个。实施新时代乡村振兴“xxxx 硬核头雁工程”，选拔培养后备力量 xxx 人。高标准完成 xxx 个村社“两委”换届，实现年龄学历“一降一升”。推动村务监督委员会有效监督“一肩挑”权力做法，被中组部《组工参阅》专报采用并通报鼓励。开展新任村党组织书记专题培训班 x 期，培训xxx 人。强力推进“清化收”增收 xxxx 万元，深化村党支部领办合作社改革，落实 x 扶持村集体经济专项资金项目 xx 个，xxx 个行政村集体经济收入全部达到 xx 万元以上。实施基层党建示范工程，打造省级标杆型党建示范点 x 个、成长型 x 个。三是统筹多领域党建提质效。全面推行“四化覆盖·先锋到格”网格化党建，组织 xxx 家单位驻格，组建“x＋x＋N”型联合党委 xx 个、党支部 xxx个，下沉 xxxx 余人，打造了一支“永远不走的驻格先锋队”。开展环境卫生整治、文明城创建等志愿服务活动 xxx 余次，《人民日报》《奋斗》等媒体刊发经验做法。严格落实社区工作者工资待遇，达到当地最低工资 x.x 倍标准。创新“一清二配三组建”模式，开展“建红色堡垒、创红色家园”行动，在全省百大项目中的非公企业配齐配强党建工作专班，实现非公企业和社会组织党建有形有效覆盖。深入推进机关党建标准化建设，构建“xxx”工作体系机关党建品牌，创建模范机关党组织 xx 个，常态化开展机关党建督导检查，下发通报 x 期。四是锻
造硬核干部人才队伍。围绕“五好”目标，高质量完成乡镇领导班子换届，选拔xx 名“五方面人员”进入乡镇领导班子。深入实施年轻干部“增智强能”行动，建立优秀年轻干部储备库，全年提拔重用 xx 周岁以下优秀年轻干部 xx 人。开展急需紧缺高学历专业人才引进活动，引进 xxx、xxx 等“双一流”院校高学历人才 xx 人；建成十大基地 xx 个，xxxx 年成功与清华大学马克思主义学院共建研究生社会实践基地，选聘学院副书记何建宇教授为 x 县“人才智库专家”，以“强化县校合作·助力开展高质量人才工作”为主题的工作信息，在人民日报、今日头条、搜狐网，澎湃号等 x 家媒体宣传报道。
4.坚持问题导向，抓作风建设打造优质营商环境，推进作风持续转变。一是持续加强部门联动。县委带头成立 x 个专项推进组，制发相关方案 x 个。苦练内功提质增效，常态化展播“业务大讲堂”xx 期，抽选 xx 家单位 xxx 名干部参加“强本领、优环境”集中测试。常态化开展领导干部“走流程”。全县共走流程 xxxx人次，发现问题 xxxx 件，整改完毕 xxxx 件，x 县营商环境指标在全市 xx 个县（区）中综合排名第 x 位。二是推动政务服务堵点攻坚。开展“走出窗口走进乡镇”活动，累计接受咨询 xxx 余次，发放宣传单 xxxx 余份，调查问卷 xxx 余份，我县在今年全省深化机关作风整顿优化营商环境大会上作典型发言，省作风整顿办刊发我县项目专班巡礼经验做法。开展“走千企访万户”活动，累计走访企业xxxxx 户，宣讲惠企政策 xxxxx 余次，对市场主体进行疫情防控督导提醒 xxxxx余次，帮助市场主体注册信易贷 xxx 户，“企业直通车”APP 注册量全市第一，《改作风·优环境·释放利企惠民源头活水——x 县关于相对集中行政许可权改革试点的探索与实践》纳入第十二届省委改作风优环境实践创新案例教材选编。三
是深入开展干部作风“五整治”。全县 xx 家单位梳理共性问题 xxx 条、个性化问题 xx 条，县委牵头建立周例会制度。积极开展监督检查，结合巡察工作，立案 x 件，处分 x 人，共查处“五整治”案件 xx 件，处分 xx 人。实地督查“党员进社区”，采取“社区全覆盖＋乡镇随机抽”方式对全县 xx 家单位开展县直机关和省市直单位党员干部下沉社区参与疫情防控工作督查，督查发现问题立行立改。四是深入开展破坏营商环境问题专项整治。年初以来，共查处干扰、影响、破坏营商环境案件 xx 件、处分 xx 人。针对群众反映强烈的吃拿卡要、偏亲向友、贪污侵占等群众身边腐败和作风问题进行了专项整治，坚决维护群众利益。截至目前，已查处群众身边腐败问题案件 xxx 件、处分 xxx 人；查处违反 x 八项规定精神案件 xx 件、处分 xxx 人。
5.强化纪律执行监督，不断推进党风廉政建设强化组织纪律监督检查，推动责任落实。一是推动全面从严治党向纵深发展。聚焦贯彻落实 x 总书记重要指示精神和党 x 的重大决策部署等情况主动监督、靠前监督。督促和参与基层党委（党组）党风廉政建设专题会和民主生活会，对主体责任履行不力的领导干部进行问责，有力推动了政治生态不断好转。对 x 个县直党组织开展常规巡察，完成了本届县委巡察全覆盖任务。二是持续深入推进作风建设。聚焦群众“急难愁盼”，点题整治行业乱象，围绕县委“我为群众办实事”清单，重点对各项专项整治、“四风”问题、群众反映强烈的党员领导干部和侵害群众利益腐败问题进行查处，共立案 xxx 件，处分 xxx 人。三是巩固和拓展反腐败斗争压倒性胜利。加强线索管理，规范办案程序，整合查案力量，聚焦重点领域、主要岗位和重点人员，加大案件查处力度。全县纪检监察机关共处置问题线索 xxx 件，立案 xxx 件，同比增
长 xx.x％，处分党员干部 xxx 人，同比增长 xx.x％，其中乡科级 xx 人，同比增幅 xx.x％；查处职务违法犯罪案件 x 件 x 人，采取留置措施 x 件 x 人，移送司法机关 xx 件 xx 人。综合运用监督执纪“四种形态”，共处理处置党员干部 xxxx人次，与去年同期相比有大幅度上升。
xxxx 年，虽然我县党的建设工作取得了明显成效，但也存在着问题和不足。主要是部分党委（党组）思想认识不够到位，抓党建工作精力投入还不够；基层组织建设标准化规范化程度还不高；党建活动凝聚力、号召力还不够；少数党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥还不充分；个别党员干部干事创业精气神不足、服务意识不强；党风廉政建设和反腐败斗争还有待加强。这些问题，将在今后工作中着力解决。2022 年是党的二十大召开之年，我们将更加紧密地团结在以 x 同志为核心的党 x 周围，深入学习宣传贯彻党的十九大和 XX 届历次全会精神，坚持以 x 总书记在推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神和考察 x 时的重要指示精神为指导，认真执行新时代党的建设总要求和党的组织路线，以落实党内规章制度为根本，全面提升党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设，以昂扬向上、奋发有为的精神状态，求真务实、开拓创新，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，着力把全县各级党组织建设得更加坚强有力，以党的建设高质量发展推动大美 x 现代化建设新征程，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
篇二：县党建设汇报材料
上半年关于加强党的建设工作情况报告2020 年上半年，县在市委的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，始终把党建工作摆在最重要的位置，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个坚决维护”，坚决落实党建工作责任制，有力推动了党的高质量建设，为×××县经济社会各项事业高质量发展提供了牢固可靠的保障。现将年初以来党建工作情况报告如下：
一、上半年主要工作
（一）党的高质量建设效果凸显
一是深入组织动员，构建防控体系。全县建立“党员先锋岗”×个，招募党员志愿者×人、群众志愿者×人，接收市直机关到基层报到党员×人；组织县直机关到基层报到党员×人，同时组织街道干部×人、村工作人员×人、网格长（员）×人，在辖区设置×个人员出入检测点，进行全天候不间断体温检测和信息登记。制作横幅×条、展板×个，向居民发放宣传手册、活页×个，利用微信公众号发布信息×条，营造凝心聚力共克时艰的良好氛围。通过个人到机关捐、联系工作人员上门取、电子转账三种方式，组织党员捐款×人，捐款率达×%，累计捐款金额×元；大力开展表彰嘉奖，
表彰基层党组织×个，党员×人。
二是坚持抓主业，提升责任担当。县委时刻牢记把抓好基层党建作为第一职责、第一要务、第一政绩，履行“抓”的责任、做出“带”的示范。紧紧扭住基层党建责任制“牛鼻子”，推动形成一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。先后组织召开专题党委会×次、民主生活会×次，通过分析讨论、批评与自我批评等方式，着力推动上级部署落地生根。突出问题导向，围绕述职评议承诺事项、巡察反馈等问题，带头落实主体责任，发现问题×方面×个，细化整改台帐，已完成整改×个，正在办理×个。
三是注重抓基础，提升组织能力。抓好头雁、支部、党员“三位一体”工作，有效增强基层堡垒的组织力。抓头雁，选优配强带头人。严格按照村支“两委”换届选举×项负面清单等原则，高质量完成农村“两委”换届工作，×个行政村选出支部书记×人，连选连任×人，培养后备干部×人；做好党员教育培训工作，对“两委”村干部开展集中封闭培训、“万名党员进党校”培训等培训×次，并利用党员远程教育平台，积极打造“多网融合互补、多屏合一互动”的“互联网+智慧党建”融合平台，实现全覆盖、见实效，着力提升带头人的能力。抓支部，建强建优党组织。持续强化支部学习、管理、监督等工作，实施“强基固本三年行动计划”，按“五提四晋”要求，先后创建市级五星级党组织×个，双强党支部×个，转化软弱涣散村党支部×个。抓党
员、提高提强战斗力。严把党员“入关口”，发展党员×名，转正预备党员×名，吸纳入党积极分子×名，取消预备党员×名，确保党员发展质量；严格落实“三会一课”、组织生活会、“五事争先”等制度；扎实推进非公企业和社会组织的党组织工作全覆盖，切实抓好双联双促双助工作和“企业帮扶逐村观摩”活动，强化党员政治素质。
四是突出抓创新，提升阵地建设。建设以“绿水青山就是金山银山”为理念的×党建示范带、以“攻坚克难、敢为人先”为精神的×党建示范带和×党建示范点，以“一区两带”推动全县形成全覆盖、互联动、共促进的党建格局，其中×党建示范带成为党的理论教育和红色思想宣传的重要阵地。持续推进“强基工程”，抓好基层党建阵地标准化建设，对辖区各村党建阵地进行新建、改建和提升，全年累计投入×万元，完成×个村的党支部标准化建设，建成党建示范村×个、提升×个、新建×个，建成党建游园×个，确保党建工作的有效落实。
五是着力抓引领，提升发展质量。深化创新“党建+”模式，将党建工作与乡村振兴、三大攻坚战、基层治理、扫黑除恶、集体经济发展等工作深度融合。推行“党建+乡村振兴”，坚持支部牵头行动，党员带头发力，在第二季度农村人居环境改善工作观摩评比中获得优秀奖，两次百日清洁行动评比分获第一、第二的好成绩；×村于×年×月将代表×市迎接全省乡村振兴观摩。推行“党建+脱贫攻坚”，党支部作为中坚
力量，带头攻坚克难，实现五个省级贫困村全部脱贫。推行“党建+集体经济发展”，发挥基层党组织主导作用，因村制宜发展集体产业，消灭集体经济经营性收入空白村，五个省级贫困村收入均达到×万元。推行“党建+基层治理”，组建党员志愿者服务队×支，充分发挥党员作用，按照党组织—党群中心户—群众三级管理体制，扎实推进“网格化管理、组团式服务”，构建党员密切联系群众、推进基层社会治理的长效机制，着力打通联系群众“最后一公里”。
（二）党风廉政建设全面加强
一 是自觉履行主体责任。县委认真履行主体责任，始终将党风廉政建设与经济、社会建设同步，坚持“谁主管、谁负责”的原则，严格落实“一岗双责”，与全县×个村的村级党组织签订《党风廉政目标管理责任书》，坚决抵制“帮圈文化”，杜绝破坏政治生态的行为，树立风清气正的干事氛围。
二是自觉遵守党的六大纪律。始终将对党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律的学习和宣传贯穿于工作、生活中，严格贯彻执行《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党内条例，把问责作为管党治党利器，坚持失责必问，问责必严，将全面从严治党融入各项工作，按照监督执纪“四个形态”要求，以“零容忍”的态度严肃查处有损群众利益的案件，截止目前，共受理案件×件，其中配合市纪委办案×起，县纪委办
案×起，已办结×起，其中党纪处分×人（警告处分×人、严重警告处分×人、撤销党内职务处分×人、留党察看处分×人、开除党籍×人），诫勉谈话×人。
三是自觉坚持做到廉洁自律。严格遵守中央八项规定、《中国共产党廉洁自律准则》及省委省政府×条意见等廉洁自律规定，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义。以“服务大局、发扬民主”为准则，通过政府网站、微信公众号、党务电子公开栏、微报等形式，坚持党务公开，自觉接受社会的监督。主动报告个人有关事项，认真做好领导干部落实有关工作和生活的待遇规定自查，及时主动向组织汇报个人重大事项变化情况。严格教育和管理配偶、子女和身边的工作人员，做好廉政建设宣传教育，没有发生谋取不正当利益的行为。
（三）意识形态工作有力有为
一是坚持主体责任，高举鲜明旗帜。坚持党管意识形态，牢牢掌握意识形态主动权。先后围绕《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等内容召开意识形态专题会议×次，党委中心组理论学习×次，及时分析研判形势，讨论安排意识形态工作。组织开展党的创新理论下基层活动×次，开展党员干部培训×次、现场授课×次，落实“以考促学”×次，强化理论学习，坚定干部群众理想信念。将意识形态工作纳入年度综合考核，建立责任清单和工作职责“明白卡”，逐级压实责任，形成齐抓共管的工作格局，切实保障“两个保
障”根本任务落地生根。
二是坚持正面引导，壮大主流舆论。加强阵地管理，制定实施并积极推进村级文化“×”工程，即每村一个活动阵地、一支文化队伍、一个文化能人、一个活动品牌；完成×%村的村级文化服务中心的创建工作，顺利通过国家公共文化服务示范区创建验收，凝聚发展了正能量。强化正面宣传，抓好短信、微信、网络等新媒体阵地，全年在各级媒体上宣传报道党的创新理论×余篇，微信平台宣传报道×篇，宣传信息联络员实现村村覆盖，把意识形态工作向基层延伸。按照“四规范一治理一打击”要求，开展农村基督教事务专项行动×次，全县×个基督教堂撤销×个，将撤销的教堂转化利用为文化活动中心、老年活动中心等场所，坚持开展“快乐星期天”文化活动，抢占农村思想阵地，确保宗教领域意识形态安全。加强网络、农村等舆论监管，及时反馈基层和群众关切的问题，及时遏制错误思潮。
三是坚持“以文化人”，凝聚发展正能量。深入开展“传家训、立家规、扬家风”等文化活动，评选表彰×余名“最美老人”“最美儿女”和“最美身边人”以及评选“好媳妇好婆婆”×户、“和睦家庭”×户，完成×个村的“美丽乡村文明家园”创建任务，树立身边榜样，成风化人。加强村级文化队伍建设，有效传播精神文明，如北勋村自发成立文化志愿队伍，活跃于各大演出舞台，并顺利参加省首届中国农民丰收节的文艺展演和省电视台举办的全国中老年舞蹈大赛，有效
践行了社会主义核心价值观。
二、存在问题及原因
（一）抓基层党建工作责任制方面
一是对基层党员的教育、管理、培训重视不够。对党员的培训方式不新、方法不多，针对性不强，效果不明显；基层党员干部构成不均衡，少数农村老弱党员、低学历党员比例偏大，致富带富能力弱，先锋模范作用发挥不突出。
二是对工作落实的问责力度还不够。有的村班子成员能力差、不主动作为，遇到问题不积极主动去解决，存在“等、靠、要”现象；个别村村干部间没有形成合力，沟通不到位，导致各项工作推进较慢，工作落实效果差。
三是对抓党建工作的创新力度还不够。对基层党建创新形式不够全面、出现的新情况研究不够透彻，破解之道和创新举措不够多；党组织活动形式不够丰富，个别党组织活动还主要通过玉川先锋课堂、党员主题活动日等方式进行，不能很好地满足党员发展的多元化需求。
（二）履行党风廉政建设责任制方面
一是对抓党风建设的思想认识不够到位。对抓党风廉政建设的认识还需加强，对党员干部的宣传教育和管理工作做得不够全面深入；将反腐倡廉宣传教育做到入心入脑，警钟长鸣，还有很多工作要做。
二是对作风转变的监督检查力度还不够。有的党员干部不执行制度的情况普遍存在，有
的干部还存在形式主义、官僚主义；把主要精力摆在全县经济和社会的发展，抓党风廉政建设的思路不活、创新举措不多。
（三）落实意识形态工作责任制方面
一是对意识形态的思想观念、思想意识抓得不够。基层单位普遍对意识形态工作的重要性认识不足的问题，往往把意识形态工作作为一项软任务，存在“重业务轻思想工作”的倾向。
二是对群众思想转变的宣传工作还不到位。存在群众大局意识、集体观念淡薄的现象，一些群众观念更新慢，思想保守，观念陈旧，少数群众法制观念淡薄等。三是对干部队伍业务水平抓得不狠。对村级干部培训不能经常化、制度化，与当前工作要求不相适应，主要体现在干部队伍存在“先天不足”的问题，难以达到新时期基层宣传意识形态工作的标准和要求。
产生以上问题的原因主要有以下几个方面：
一是抓工作深入度和执行力不够强。对于工作安排部署较多，对工作中的一些具体环节、具体人、具体事盯得不紧、抓得不细，对一些硬指标、硬任务跟踪问效和抓常、抓细、抓长不够。
二是抓工作方式方法不够新。创新方面前瞻性和引领性有所不足，立足实际挖掘内在潜力，因地制宜开拓创新，谋求党建工作新突破，创新提升的思路不宽、办法不多。
三 是抓工作督导问责不够严。对基层党建工作定目标、
提要求多，在督促落实上下功夫不够，包容多、问责少，传导压力不够，导致个别基层党组织工作缺少压力和动力；每项工作都有安排、有部署，也将基层党建纳入考核范围，但督导不够严格，对履职不到位、工作滞后等问题，批评教育多，严厉问责少。
三、下半年工作打算
（一）全面提升组织力，推进党的高质量建设。突出责任抓党建，严格履行党建第一责任人职责，牢固树立党建主业意识，坚持大抓基层、大抓支部，实施“党建强基”三年行动计划，严格落实“五提四晋”要求，着力补短板强弱项，提高基层党建工作质量。对全县×名村党组织书记进行集中轮训×次，选派×名优秀村党支部书记赴外参观学习；强化基础保障，持续规范基层党组织活动阵地，全面推进生态南山党建示范带和五指河党建示范带建设，深度挖掘红色思想宣传阵地潜能，投入×万元建成×个党建示范村，将全县×%的村建成基层党建规范村；强化党建引领，聚焦高质量发展，做好“党建+”文章，推进“三治融合”机制，建成×个试点村、打造“四美乡村”×个、“五美庭园”×户等，确保基层治理、乡村振兴、三大攻坚、集体经济发展等工作再上新台阶。
（二）落实主体责任，营造风清气正的氛围。一是从严落实“两个责任”不懈怠。认真履行抓党风廉政建设第一责
任人职责，在全面从严治党的大棋局中找准角色定位，做好表率，以实际行动抓班子、带队伍，倒逼“两个责任”落地生根。二是严格坚持法纪法规挺在前。准确运用监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；强化压力传导管理，明细考核，加大监督检查力度，对苗头性、倾向性问题加大个别约谈力度；要做到公正严明、有的放矢、有章必循，既要有一些框架、结构性的制度支柱，又要有一个个具体而有效的制度作基础，构筑起完善的制度建设体系新长城。三是加强党风廉政的宣传教育。做到党风廉政建设教育与主体责任教育同开展、同落实，经常提，重点讲；积极组织开展党性党风党纪教育活动，不断创新日常教育、宣传形式，引导全体党员干部筑牢拒腐防变的思想防线。
（三）加强探索创新，牢握意识形态主动权。一是要努力构建做好意识形态工作的新格局。深刻认识意识形态工作的极端重要性，县委统一领导、齐抓共管，共同提高意识形态工作的新格局，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权，切实把意识形态工作摆上重要日程。二是要努力创新宣传意识形态的工作方法。不断探索新的方法，善于把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与规划工作紧密结合起来，充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法，使意识形态的宣传教育工作做到...
篇三：县党建设汇报材料
新党建工作汇报*年以来，*县以政治建设为统领，以“先锋培育”活动为总抓手，深入推进两新组织党建“三整一全”工作，落实“稳企业、强服务”工作主线，深入推进暖心扶企专项行动，切实服务经济高质量发展。特别是*月以来，结合两新领域特点，认真开展“党旗领航 聚力发展”提升行动，以此推动两新党建“全领域提升、全区域建强”。*月，全省小个专党建工作现场会在我县举办，我县“小个专”领域党建做法得到全省推广；“七问七清”帮扶企业做法得到市委领导批示肯定。
一、主要做法
（一）突出“载体创设”，创新推进提升行动。列入首批“党旗领航 聚力发展”提升行动两新党组织共有*家，包括党委*家、党总支*家、党支部*家 ，涉及两新组织党员*名。根据省委、市委部署要求，重点抓好“党旗领航 聚力发展”提升行动教育载体设计、工作巡回指导，确保两新领域提升行动稳步开局、高效推进。针对非公企业工学矛盾大等问题，创新建立“车间小课堂”，利用班前、班后、午餐等休息时间灵活开展集中学习，推动党员原原本本学习近平新时代中国特色社会主义思想。目前，已建立非公企业党组织“车间小课堂”*余个，参与党员*人次。针对两新组织学习阵地相对缺乏的问题，创新建立两新组织片区党建联盟制度，以*-*家两新党组织为单位，将全县两新党组织划为*个片区，每个片区设立*个区域党建联盟，覆盖两新组织党组织*个，以联盟党群服务中心、党员活动室、党群服务驿站等为“线下”主阵地，党员微信群为“线上”主阵地，开展联盟主题教育送学*次。针对两新党组织基层教育力量薄弱、把握不够精准情况，依托县委两新工委成员单位、镇（街道）力量，全覆盖建立两新党组织巡回指导组*个，落实指导组工作规则、要求和纪律，明确工作步骤和重点环节，
建立工作例会、工作纪实、每日一报等制度，下发明察暗访问题清单、近期重点工作提醒提示等，定期召开巡回指导工作会议，确保指导工作精准到位。
（二）突出“精准帮扶”，狠抓暖心扶企行动。针对疫情后企业复工复产，建立暖心扶企党建总联盟，整合县级涉企部门、金融机构、社会组织等*家单位资源，建立“党建联盟+服务专班”暖心扶企新模式，推动服务力量下沉，硬核“补血”措施助推企业发展。目前，已交办两批*个破难攻坚项目，解决率*%。推行走访企业“七问七清”机制，建立县级部门重点走访、所属镇（街道）全面走访的县镇两级联动大走访制度，深入企业开展“面对面、点对点、一对一”走访服务，做到“七问七清”，即：问生产，企业经营形势清；问用工，劳动关系状况清；问资金，企业金融需求清；问人才，创新驱动能力清；问预期，转型升级项目清；问困难，企业发展痛点清；问党建，组织建设情况清。同时，对融资需求、企业股改、转型升级和科技人才等企业反映强烈的问题开展研究，落实“一企一策”帮扶举措。结合疫情防控贷款专项政策，推行企业融资“红色信用贷”模式，以民营企业党建情况作为金融系统授信的重要依据，综合工业企业绩效评价、资信状况、生产经营、还款能力等情况，向党建工作标准评定为“三星级”以上企业发放转贷快、方式活、利率低的信用贷款，缓解民营企业特别是小微企业融资难、担保难、融资慢、融资贵的问题，以两新党建引领支持民营经济高质量发展。目前，首批*家星级党组织企业获得了总额*亿元的贷款授信。推行“企业特派员”制度，结合开展“深化‘三服务’、联挂解难题”活动，大力推行县领导组团下基层现场办公，全面选派县级部门干部、镇（街道）领导干部到重点企业、重点项目、平台园区一线担任“特派员”，联系重点企业、项目、平台*个，落实红色代办、党建指导、工作督导、服务协调等工作职责，打通服务实体经济发展“最后一公里”。
（三）突出“固本强基”，持续推进双覆盖行 动。强化“清零行动”专项排摸整治，全面部署开展“超大支部”“空壳支部”排摸整治行动，建立问题清单，实行销号管理，*年共整治“超大支部”*个、“空壳支部”*个、调整覆盖单位
数过多地联合党支部*个。推进后进两新党组织整转，坚持 “一企一策、因企施策”，落实*名县委组织部（县委两新工委）领导挂点联系、*名镇级领导包干负责、*个镇级工作专班推进、*个两新工委成员单位结对帮扶、*名“党建工作指导员”驻企指导“五个一”帮扶整转机制，从严抓好整转工作。落实组织攻坚覆盖，连续部署开展两轮“双覆盖”攻坚行动，实施攻坚竞赛活动，每周通报进度，推动各工作主体“比一比、赛一赛”。*年已新建两新党组织*家，完成年度目标任务数的*%，相关做法得到梁部长批示肯定。开展扫楼扫街行动，召开全县楼宇党建工作推进会，出台楼宇党建*条意见，建立楼宇党建指导、创业指导、政策指导等*支队伍，派驻联系*个*万平方米以上的重点商务楼宇，组织赴上海中心大厦学习考察楼宇党建工作，打造“善商大厦”楼宇党群服务中心等先锋楼宇示范点。强化互联网企业党建，建立网信、经信、公安、商务、文化、市场监管、金融办等职能部门参与的互联网业联席会议制度，落实重点企业一对一结对联系，党建工作指导员选派全覆盖，打造银*等互联网企业党建品牌。建强“红色工地”，发布全省首个县级“红色工地”建设标准，以“服务联盟+共建联盟”形式，加强组织和工作覆盖。目前，共建立“红色工地”党组织*家。
（四）突出“力量整合”，合力推进“三整一全”。扩充县级两新工委力量，将县发改局、县应急管理局、县金融办、县农业农村局等*家单位，新增纳入两新工委成员单位，调整新任命*名县委两新工委委员，并明确工委成员单位“三整一全”工作重点，压实工作责任，形成工作合力，共同推进两新党建工作。推进镇级两新工委实体化运作，在镇（街道）经济发展办公室成立两新党建服务中心，出台*条工作规范，落实管业务、抓党建的双重职责，切实发挥服务发展、推动两新党建作用。联动党建指导员选派，从县镇两级退出领导岗位干部、年轻干部中择优选派两新组织党建工作指导员*名，落实“六大员”和“七大项”职责，推动派驻企业解决生产经营、党建工作难题，带动周边两新组织整体建强，*名优秀县派两新党建工作指导员被提拔为副科级领导干部。
（五）突出“活力工程”，打造“双强六好”先锋。建立两新组织“思政课堂”，针对两新组织党员、青年人才思政政治教育短板，坚持把党的政治建设摆在首位，创新工作方式方法，建立“思政课堂”，聘任县级“思政辅导员”*名，开展“集中式现场教学、菜单式点题学、片区式轮值学、结对式辅导学”等四学模式，提高两新组织党员、青年人才政治素质。相关做法得到《*报》报道刊发。深化支部规范化建设，学习贯彻《中国共党支部工作条例（试行）》精神，严格落实非公有制经济组织和社会组织党支部建设细化标准，全面整治空壳支部、超大支部和联合党支部覆盖单位过多问题，建立县委两新工委委员单位联系两新党组织制度，举办两新党组织书记、党务工作者示范培训班，推动两新组织党组织落实“三会一课”、支部主题党日等制度，提升两新组织党组织组织力。加强经费落实保障，建立健全两新党建工作经费稳定保障机制，提升两新党建经费保障水平，明确对于每个新建两新组织党组织给予一次性工作经费补助*元，每年给予工作经费补助*元，运作经费比原来提高了*%。落实党员教育经费，按每名党员每年*元的标准落实，比原来提高了*%。拨付党组织建设相关经费*万余元，真正让两新组织党组织有钱办事、有能力办事。强化党员意识担当，先后组织*家企业党组织与*镇*村等*个农村党组织联合开展“我为群众办实事”暨主题党日活动，向困难群众捐赠物资*万元，组织党员干部走进田间地头帮助村民干农活*人次。
（六）突出“双重管理”，深入推进“小个专”党建。强化政治引领，设立“双强学堂”“思政课堂”等，开展“六个一”红船组织生活，学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，推行“三亮三创”活动，引导党员经营户主动参与社会治理。深化“三服务”活动，建立小微企业党建联系点，搭建“政银企”金融服务平台等，助力小微企业快速发展。推行双向管理，深化实施小微企业、个体工商户、专业市场领域“组织力提升工程”，打造“个私党旗红”非公党建品牌，建立“市场监管局党委+个私协会党支部+基层所（分局）党建指导员+经营户党员”和“属地镇（街道）党委+小微企业、个体工商户、专业市场党组织+
经营户党员”条块结合、双向管理的党建工作体系。打造典型示范，在西塘景区发布全省首个景区党建建设标准，创设党员志愿服务“时间银行”，形成“三线四平台”示范带。在街区以“红色驿站”打造车站路、花园路等示范街区，引领商户诚信经营、暖心服务。在专业市场打造“诚信先锋”党建示范市场，在商业综合体以党群共建打造银泰、万联城等放心消费示范区。在小微企业园区上线企房云管家，打造小微企业以“党建联盟”共同体，形成“小个专”党建示范点*个。
二、下一步工作计划 （一）常态化开展党组织组建“清零行动”。结合“七问七清”工作成果，采用源头介入指导、动态查漏补缺、创新组织设置，着力消除党组织覆盖空白点，常态化推进党组织单独组建工作，破解联建数量多而单独组建率不高的难题，着力“抓覆盖、强队伍，铸品牌”切实提升“两个覆盖”质量。
（二）深化拓展“党旗领航, , 聚力发展”提升行动。推动两新党建工作融入两新组织发展和党委政府中心大局，引导业主合法经营、照章纳税，积极投身光彩事业和社会公益事业，进一步发挥两新组织在乡村振兴战略和服务“三农”中的积极作用。加强对民营企业出资方（负责人）、党组织书记和党务工作者的教育培训，强化对党和党建工作的思想认识，着重加强企业文化、生产业务与党建工作融合方面培训，使两新党建服务好两新组织发展。在两新组织领域深化“党旗领航+”系列主题活动，引领促进两新组织服务乡村振兴。
（三）重点领域重点行业新兴业态党建覆盖。健全园区非公企业党建管理体系，推动园区党建工作整体提升，抓实快递物流业、互联网企业等新兴业态党建，及时有效把党的工作做到快递员、网约工等群体中去。进一步擦亮“小个专”党建工作品牌，推动“小个专”党建工作在登记注册、商标品牌、知识产权、食品安全、消费维权、计量诚信、特种设备安全“七个进入”，推进重点专业市场党的组织和工作全覆盖。抓实社会组织党组织组建和优化调整工作，完善行业协会
商会党建工作机制，不断推进民办学校党建工作，进一步加强互联网、律师、会计师和民营医疗机构等行业党建工作。
篇四：县党建设汇报材料
2021 基层党建工作总结汇报材料择选 五 篇（ 09 ）目
录
1. 公司党委书记在 2022 年党建工作会上的总结讲话 2. 2022 年一季度党课讲稿：
坚持不懈把全面从严治党向纵深推进 3. 街道党工委基层党建工作总结汇报材料 4. 共同富裕主题宣讲党课讲稿：正确把握共同富裕的意义和内涵 5. 党委（党组）书记在抓基层党建工作述职评议会上的点评发言
公司党委书记在 2 2022 年党建工作会上的总结讲话
刚才，公司党群部门和司属各单位党组织，汇报了 2021 年工作总结，部署了 2022 年重点工作，相关安排与集团党委、公司党委的总体部署是一致的，与公司全年目标任务也是紧密衔接的。我相信大家的努力一定会给公司全年发展奠定良好的基础，在这里我代表公司党委对各位辛苦付出的党群同志表示感谢。总体来说各单位党群工作水平参差不齐，有些基层组织党群工作相对成熟，有些基层组织还有很大的改进空间。下去以后，希望各单位加强学习交流，持续改进工作方法、不断提升工作质效。
2022 年，是党的二十大召开之年，是“十四五”规划承前启后之年，也是“国企改革”三年行动的收官之年。做好今年的各项工作意义重大，大家要牢记XXX关于国有企业党建工作的重要论述，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局。公司的党建工作也应该与时俱进，党群工作人员要本着务实的态度，思考如何通过高质量党建引领企业高质量发展。
党群工作人员的中心工作，就是提高对党建工作的认识，提高党建工作的开展水平，坚定道路自信，用高质量的党建凝聚更广泛的人心，指导广大干部职工循着发展方向和发展目标取得新的成绩。我认为今天召开的党建工作会非常适时，总结经验，暴露不足，梳理下阶段工作是十分有必要的。在这里，我想强调以下几个方面的工作。
一、完善基层组织建设，推进党建和业务深度融合
各级单位要坚持党的组织与工作机构同步设置、党组织负责人及党务人员同步配备，确保党建工作与业务工作，实现机制对接、工作对接。一是要执行好决策前置要求，认真贯彻“三重一大”决策议事规则，发挥党组织“把方向、管大局、保落实”作用。二是要尽快健全党的组织建设，部分控股单位原有的党组织还需按原状运行，但要尽快把这些党组织纳入公司党建范围，确保公司的业务拓展到哪里，党组织就要覆盖到哪里，切实把流动党员纳入我们的党建体系。三是要发挥党员先锋模范带头作用，组织党员干部在急难险重任务面前冲锋在前，带动全体员工争先创优积极性。四是班子成员要发挥头雁作用，深入基层，靠前帮扶，把促进生产经营任务完成作为党建工作的出发点和落脚点。五是群团工作要润物无声，公司正在融合阶段，司属各单位班子成员和公司党群工作人员应该深入走访基层，到各个项目上去召开交流沟通会，把公司的人文关怀、管理制度、发展目标传达给基层的同志们，下去后，各位分管党群的同志，一定要向主要领导传达这项精神，无论大家的业务有多忙，都一定要下基层，及时疏导职工思想，积极解决实际困难，要把组织的关怀带到基层、带到每一名员工。
二、坚持鲜明用人导向，夯实干部队伍建设
人才是发展的基础，是发展的基石。一是要树立鲜明用人导向，打造一支踏实肯干、吃苦耐劳的人才队伍。目前公司部门负责人和各单位负责同志，很多都是第一次在这个岗位工作，公司没有时间把大家培育成熟后，再去履职。面对紧迫的发展形势，大家必须在当前的岗位上一边提升自我，一边推动企业发展。二是要强化人才引进，大力打造院士团队、专家团队，引领行业发展；建立人才地图，实施定向挖掘，探索成建制引进；压实人才培养主体责任，关注后备干部和青年员工成长，制定针对性培养举措，注重轮岗历练，为后备干部和青年员工树立短期里程碑式的职业目标。三是要推进干部“三亮”，最好的管理就是率先垂范，公司班子给分公司班子率先垂范，分公司班子再给项目班子率先垂范，要一级带着一级干，一级做给一级看。四是要强化绩效考核，加大绩效考核结果运用，以不低于X％的淘汰率持续优化团队结构，激发人才效能。突出业绩导向。科学开展人才评价，优化干部配置。
三、发挥工团组织优势，凝聚职工同心共识
刚才，我在大家的汇报中看到了一些与地方工团组织联动联建的好做法，既能够服务于生产经营，又能够促进双方交流学习，既体现我们的创造性，又体现我们企业的价值。一是要下基层走基层，为职工办实事、解难题，落实好职工巡视座谈，要加强工会经费监督管理，把资金更多用到职工群众上，不断提升职工群众的幸福感和归属感，公司的人心齐不齐，很大程度要靠党群系统各位同志穿针引线。二是开展工团工作不要依附教条，要用创造性的方式方法体现我们的独特性，要加强与属地工会，联合
举办或承办属地劳动竞赛等群团活动，努力在工会荣誉创建方面取得更大突破，提升企业品牌影响力。三是要积极开展群众性经济技术创新活动，俗话说高手在民间，大家要善于在群众中发现“好办法”，鼓励职工发明创造，深入挖掘职工合理化建议和“金点子”成果，总结推广典型经验和做法，为基层厚植创新沃土，给公司的技术改进提供良好支撑。四是要架起职工与企业的纽带，开展“融入”系列素质拓展活动，凝聚人心、形成合力，加快推进公司各业务系统职工融入企业大家庭。
四、强化思想宣传工作，内凝人心外树品牌
近年来，国有企业的宣传导向发生了重大变化，从过去报道领导行程转变为围绕时代主题、服务生产经营工作。一是要服务中心工作，我们要着重宣传典型项目和典型能力，必要时甚至要包装宣传我们的典型人物，围绕生产经营的需要，借助自身力量和外界资源进行系统性宣传。二是要提高思想认识，切忌闭门造车做宣传，仅仅沉迷于一些统计数据。只有想清楚宣传的目的是什么，想清楚公司在发展过程中最需要什么，这就是宣传工作的重心。三是要紧扣发展脉搏，发展是现阶段我们工作的重心，那我们能不能通过宣传去引导我们的团队稳定，在公司经营的重点区域，宣传我们的企业发展方向、发展目标，宣传我们的使命、愿景。宣传战线的同志们要用有温度、有深度的新闻宣传弘扬正能量，要让员工有信心、更团结。四是要抓牢意识形态，全面落实意识形态工作责任制，加强意识形态工作分析研判，加强形势任务教育、思想引导和情绪疏导，切实把干部员工的思想和行动统一到党委各项决策部署上来。
五、强化监督问责，构建风清气正政治生态
越是爬坡过坎，越要重视政治生态建设。一是要把党的政治建设摆在首位，突出政治监督，各级党组织书记要亲自安排部署、亲自推动落实，班子成员要履行好“一岗双责”，抓好分管领域、分管部门的任务落实。二是要加强廉洁文化建设，深入贯彻中纪委十九届六次全会精神，完善“四责协同”机制，坚持“三不”一体推进，以“零容忍”的态度惩治腐败，让制度“长牙齿”、纪律“带高压”，谁不遵守制度规矩，谁就会被“咬伤”“电伤”，确保企业发展环境风清气正。三是要深入推进作风建设，认真开展“庸懒散慢乱浮”专项治理，落实中央八项规定精神综合检查、贯彻落实XXX重要指示批示精神专项监督检查等工作，通过组织开展加强理论学习之风、深化效能建设之风、强化改善工作之风、大力弘扬勤廉之风四个方面的重点活动，针对性的解决党员干部职工在作风建设方面存在的问题，在公司营造干事氛围，激发干事活力。四是要是强化日常监督，各级纪检机构要履职尽责，以强有力的监督将责任压力传导至基层，聚焦问题高发区域，主动开展效能监察，聚焦招标采购、投资融资等关键环节，把制度执行作为重要监督内容，严查公款吃喝、超标准配备办公用房等问题。
同志们！征程万里风正劲，重任千钧再奋蹄！站在新起点，踏上新征程，大家要勇于担当、积极作为，改革创新、锐意进取。虎年要有“明知山有虎偏向虎山行”的勇气，以更昂扬的斗志、更严实的作风，用高质量的党群工作引领企业高质量发展，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开！
最后祝愿党群系统的同志们工作顺利、合家欢乐！
谢谢大家。
2 2022 年一季度党课讲稿
坚持不懈把全面从严治党向纵深推进
同志们：
2022 年 3 月 5 日，习近平总书记在参加十三届全国人大五次会议内蒙古代表团审议时，回顾新时代党和人民奋进历程并高度概括了这一历程中形成的“五个必由之路”重要认识，其中一个重要认识就是“全面从严治党是党永葆生机活力、走好新的赶考之路的必由之路”。这一重要论述，彰显了新时代中国共产党人坚定的历史自信、非凡的战略眼光和高度的战略清醒。
在实现第二个百年奋斗目标新的赶考之路上，我们要深刻理解这一重要论述的理论内涵，增强全面从严治党永远在路上的政治自觉，不断清除一切损害党的先进性和纯洁性的有害因素，不断清除一切侵蚀党的健康肌体的病原体，确保党不变质、不变色、不变味。下面，我从以下几个方面与大家共同学习交流。
一、要充分理解全面从严治党的重要性
全面从严治党，是党的十八大以来以习近平同志为核心的党中央根据新的历史条件下党的建设面临的新情况和新问题，深刻总结历史上党通过自我革命保持先进性和纯洁性并领导各项事业胜利前进的宝贵经验，对管党治党作出的重大部署。它和全面建成小康社会（全面建设社会主义现代化国家）、全面依法治国、全面深化改革一起，构成了“四个全面”战略布局，在党的建设发展历史上、中国特色社会主义发展历史上具有重大意义。
（一）全面从严治党丰富和发展了马克思主义的党建理论。勇于自我革命是由党的性质所决定的，马克思和恩格斯在《共产党宣言》中指出，共产党人是各国工人政党中最坚决的、始终起推动作用的部分；在理论方面，他们胜过其余无产阶级群众的地方在于他们了解无产阶级运动的条件、进程和一般结果。这充分阐明了马克思主义政党具有先进性的本质特征。然而，先的马克思主义政党不是天生的，而是在不断自我革命中淬炼而成的。回首中国共产党百年奋斗历程，党之所以可以在一次次历史斗争中取得胜利，根本原因就在于党始终敢于直面问题、勇于自我革命。党的十八大以来，党中央对新时代推进自我革命有了更为深刻的认识，就建设什么样的长期执政的马克思主义政党、怎样建设长期执政的马克思主义政党，提出一系列原创性的新理念新思想新战略。
（二）全面从严治党为坚持党的全面领导提供有力保证。全面从严治党是新时代党自我革命的锻造平台，是保障党的全面领导得到坚决贯彻落实的重要支撑。办好中国的事情关键在党，治理好我们这个世界上最大的政党和人口最多的国家，必须坚持党的全面领导特别是党中央集中统一领导。党的领导是做好党和国家各项工作的根本保证，绝对不能有丝毫动摇。改革开放以后，党内也存在不少对坚持党的领导认识模糊、行动乏力问题，存在不少落实党的领导弱化、虚化、淡化、边缘化问题，特别是对党中央重大决策部署执行不力，有的搞上有政策、下有对策，甚至口是心非、擅自行事。对于这些问题的解决，必须在党的建设中突出强调党要管党、全面从严治党，必须确保党中央权威和集中统一领导得到坚决贯彻，必须着力整治管党治党宽松软的弊病，从而保证党始终成为中国特色社会主义事
业的坚强领导核心。经过九年多来全面从严治党的深入推动，全党在思想上更加统一、政治上更加团结、行动上更加一致，党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力显著增强。
（三）全面从严治党成为新时代党治国理政的鲜明特征。习近平总书记指出，我们千万不能在一片喝彩声、赞扬声中丧失革命精神和斗志，逐渐陷，入安于现状、不思进取、贪图享乐的状态，而是要牢记船到中流浪更急、人到半山路更陡。正是有如此清醒的政治论断，党在十八大以来始终坚持清除一切侵蚀党的健康肌体的病毒，将全面从严治党的政治承诺转化为实际行动，在从严管党治党中加强了党长期执政的能力建设，使得党可以在世界百年未有之大变局的背景下抵御一系列重大风险和挑战。事实上，中国特色社会主义进入新时代，党带领人民解决的难题、办成的大事都是以全面从严治党作为重要基础的。在打赢脱贫攻坚战过程中，全面从严治党坚决保证了党中央关于脱贫攻坚的各项决策部署落到实处；在抗击新冠肺炎疫情的斗争中，全面从严治党促使各级党组织扛起主体责任，让人民群众深刻感受到党和人民的鱼水关系，充分彰显了风雨袭来时，党的坚强领导、党中央的权威是最坚实的靠山，充分折射出党的领导的巨大优势。
二、要深刻认识全面从严治党任务的严峻性
在党的十九届四中全会第二次全体会议上，习近平总书记告诫全党:“总之，在建党百年之际，我们要居安思危，时刻警惕我们这个百年大党会不会变得老态龙钟、疾病缠身。”我们要清醒地看到，全面从严治党还远未到大功告成的时候。在党长期执政条件下，党面临的“四大考验”和“四
种危险”是尖锐而严峻的，各种弱化党的先进性、损害党的纯洁性的因素无时不有，各种违背初心和使命、动摇党的根基的危险无处不在，党内存在的思想不纯、政治不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题尚未得到根本解决，全面从严治党任务依然十分艰巨。实践中，主要存在以下 4 个突出问题。
一是内容理解不全面。有的同志简单地把全面从严治党与党的自身建设甚至机关党建等同起来，片面地认为推进全面从严治党就是要加强党的自身建设，未能深刻认识到全面从严治党的核心要义是加强党的领导，这就容易导致在工作中顾此失彼甚至舍本求末，造成党的领导弱化。
二是责任意识不到位。有的同志片面地认为自己是“业务干部”，主要责任、主要精力、主要工作就是抓业务...
篇五：县党建设汇报材料
021 党建工作汇报材料参考汇编（3 篇）目录
1.党委书记抓党建工作情况汇报材料 2.2021 年党的建设工作情况汇报材料 3.书记抓党建工作汇报材料
党委书记抓党建工作情况汇报材料
2021 年，在市委正确领导下，我始终把抓好党建作为最大政绩，严格践行新时代党的建设总要求，推动全面从严治党向基层延伸、向纵深推进，努力实现党的建设高质量，为全镇各项事业高质量发展提供坚实保证。具体汇报如下：
一、履责情况 （一）树立党建首要责任理念，构建齐抓共管工作格局。一是健全机制。坚持做到“五个一”，镇党委每周一专题研究党务工作，每月专题研究一次党建工作并召开组织工作例会，每季度开展一次逐村观摩，每半年组织一次支部书记抓基层党建述职评议活动，每年召开一次全镇党建工作会议。二是明确责任。年初，根据上级安排与 X 年度述职查摆问题，镇党委与各支部签订共性个性兼具的目标责任书并制定责任、问题与目标三项清单，明确具体任务。三是强化督导。X 个党支部全部作为镇领导班子成员基层党建联系点，加强日常指导。镇通过月督导、季评比、年考核，传导压力，推动落实。支书抓党建述职评议，邀请市镇两级党代表列席，现场质询直指要害，排名后三位的被正式约谈，震动极大。
（二）鲜明思想政治建设导向，巩固党的领导核心地位。一是规范党内政治生活。借助中央及省委巡视反馈问题整改专题民主生活会开展党性体检，聚焦管党治党责任，共提出 “分管责
任缺位”等批评意见 X 条。左村省级美丽乡村等 X 个年度重大项目决策实施坚持民主集中制，改进党的领导。二是强化理想信念教育。深入开展宗教规范化治理，全面排查党员信教，压减转化基督教堂 X 处。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，多形式宣讲十九届五中全会和“七一”讲话精神，组织参观“纪念 X 解放 X 周年成就展”，筹办迎“七一”诗歌朗诵晚会，引导党员牢记宗旨，坚定理想信念。三是引领乡村基层治理。综合运用政策、法律、道德、情感、舆论等手段，创新践行“信访矛盾化解四级责任制”，通过联系党员暖民心、老人协会重教化、民调干部讲政策、民主评议得结论，探索重构自治、法治与德治相结合的乡村治理体系，党的基层政权更加稳固。
（三）聚焦“X 党建计划”，夯实基层党建工作基础。一是打造坚强战斗堡垒。顺利完成村级组织换届与任职培训，新任村干部平均年龄下降 X 岁，学历等结构明显优化。各村同步建立 X—X 人的后备干部队伍。二是突显党员主体地位。推行党员联系农户工作机制，协助开展抓党建促脱贫、促乡村振兴等工作。全镇近 X 名无职党员设岗定责，志愿服务近万人次。结合党员主题日，推行村级工作公开通报制度，引导党员参与监督。全年慰问表彰近 X 名党员，全面加强党内关怀帮扶。严格把控入党标准，X名积极分子被取消资格。三是提升阵地建设水平。投资X万元，改建党群服务中心 X 处，打造党建文化广场 X 处，在洛偃快速与 X 国道镇区段打造党建主题宣传示范路段 X 条。四是壮大集
体经济。先后实施省级和 X 市级扶持发展村级集体经济项目 X个，其中 X 个已收益验收、X 个主体完工待验收，X 个行政村每年预期收益总额超过 X 万元。五是开展“三新”讲习活动。全年授课近 X 场次，党员群众参与近万人次，受益明显。中国农村网曾就此做专题报道。
（四）持续深化党风廉政建设，不断厚植党的群众基础。一是身体力行做好表率。把党风廉政建设纳入重要议事日程，每月听取一次专题汇报，研究重大事项，亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办。模范遵守党的“六大纪律”，突出强调“两个坚决维护”，带头执行民主集中制，自觉抵制懒政怠政等思想，严守中央“八项规定”精神和廉洁自律规定，不把公权当私器，主动入户走访群众，倡导清新简约生活作风。二是开展“讲述转促”作风整顿。先后组织郜寨等 X 个行政村和机关总支召开“讲党性、树形象、转作风、促发展”专题民主生活会，示范引领全镇开展作风整顿。三是抓好巡视反馈问题整改。以中央、省委巡视和 X 市规划巡察反馈问题整改为契机，排查整改涉及镇村党员干部作风纪律问题 X 个、损害群众利益问题 X 个，集中解决一批群众关注的热难点问题。四是用好监督执纪的“四种形态”。全年立案查处违法违纪案件 X 件，党政纪处分 X 人，与镇村党员干部警示谈话 X 人次，诫勉谈话 X 人次，强化了不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强不想腐的自觉，以清廉党风带政风、促民风、树新风。
（五）以习近平中国特色社会主义思想为引领。一是加强理论武装。将习近平新时代中国特色社会主义思想列为镇党委中心组理论学习和各基层支部“三会一课”、“三新”讲习重要内容，引导党员群众增进思想认同，为中心镇建设凝聚强大合力。二是树立正确导向。坚持围绕经济社会发展大局，弘扬主旋律，传播正能量。累计发稿近 X 篇，充分发挥了正面宣传鼓舞人、激励人的作用。X 联动和网络舆情管理工作围绕群众关心的热点问题与突发事件，全年妥善处理群众诉求超百件。三是培育践行社会主义核心价值观。引导各村成立红白理事会、老人协会等自治组织，制定村规民约，倡树文明新风。评选表彰“好婆媳”“文明家庭”等先进典型，强化示范效应，引导广大党员群众做社会主义核心价值观的信仰者、传播者、实践者。四是严格落实工作责任制。镇党委与各村签订目标责任书，明确工作重点。
二、存在问题 （一）整体推进不均衡。推进全面从严治党，基础在全面，关键在从严。作为党委书记，在党的政治建设、组织建设、作风建设、纪律建设等方面，我能够主动思考谋划、安排部署、推动落实，但对党的思想建设、制度建设如何在基层更加高效地落地生根思考不足，缺乏有效的机制与载体，工作有失偏颇。另外，我对农村党建和机关党建比较关注，投入时间精力也比较多，但对镇直和非公企业党建工作投入精力不足，缺乏督导调研，交流谈心更少。非公企业党建与生产、管理融合不够，少数镇直单位
“重业务、轻党建”“组织生活走过场”等问题依然存在。在这些领域，党的组织和工作覆盖有形无力、有名少实，短板明显。
（二）责任传导不彻底。虽然长期致力于构建分工协作的责任机制与齐抓共管的工作格局，也明确了相关人员的具体责任，但出于主客观多种因素考虑，在工作具体推进过程中仍存在重安排部署、轻督导落实的现象，导致责任传导不够彻底。例如，镇级党建工作干部队伍素质不高，力量薄弱，缺乏专业系统的业务培训。个别基层支部书记存在不想抓、不会抓和抓不好的问题，其思想认识和工作能力亟待提升。由于这些客观问题没有得到妥善彻底解决，基层党组织抓党建的主体责任、党组织负责人的第一责任、其他班子成员的分管责任，均不同程度存在“棚架”问题。
（三）工作思路不开阔。当前，基层党建工作存在诸多难题亟待破解。例如，农村党员老龄化问题严重、流动党员管理低效、农村基层党组织凝聚党员群众难度加大等问题，特别是在推进乡村振兴战略进程中，如何发挥基层党组织领导核心作用，以党建统领农村各项事业发展，是我们共同面临的重要课题。但受制于传统经验与思维惯性，受制于眼界见识等，尚未找到妥善的解决方案。
（四）思想认识不到位。一是镇党委宣传教育效果不够好，部分党员干部思想认识不足，认为抓党风廉政建设是得罪人，对“两个责任”重视不够，不能熟练掌握分管领域党风廉政建设“四
项责任”；二是镇党委及班子成员在模范遵守党的“六大纪律”方面还存在政治敏锐性差、宗旨意识不强、廉洁自律不严，工作作风不实等问题；三是对村干部的管理上，特别是在监督执纪问责方面失之以宽，失之以软，老好人的思想依然存在；四是部分村组“三资”管理不规范，“组财村管”的制度在个别村没有全面、彻底、规范地落实。
（五）工作成效不牢固。例如，对社会主义核心价值观宣传力度很大，但日常培育践行方面做得还很不够。另外，由于人手短缺、业务不精等原因，责任与压力传导也有层层递减现象。
深入剖析上述问题产生的根源，一是思想认识不足，没有牢固树立“坚持党对一切工作的领导”理念。认为乡镇工作千头万绪，精力有限，农村党建才是基层党建工作的重心，非公企业党建则是“锦上添花”，有时间就抓一下，没时间可以放一放。二是工作韧劲不足，没有牢固树立“全面从严治党永远在路上”的理念。面对一些党员干部对全面从严治党认识不到位、思想不适应和素质不过硬、行动不自觉等问题，缺乏应有耐心与定力，没有把严的要求一以贯之地抓下去。三是党性修养不足，没有牢固树立“坚持以人民为中心”的理念。破解基层党建难题没有问计于民，忽视了党员主体地位，不坚持走群众工作路线，必然导致思维固化、手段落后、不接地气，教育、管理、监督党员和组织、宣传、服务、凝聚群众也必然缺乏实效。
三、下部打算
党建工作关键是做人的工作。下一步，我们将围绕“打造专业工作队伍，突出党员主体地位，服务广大人民群众”三条主线，全面落实抓基层党建工作责任。同时，分别以持续正风肃纪和把握主动权为重点，落实党风廉政建设责任制，继续推动全面从严治党进一步向基层延伸、向纵深推进。
（一）打造专业工作队伍，为开展基层党建工作提供坚实组织保证。一是优化结构。从机关新进大学生、各行政村后备干部、各单位新录用干部职工中筛选一批综合条件较好的人员，充实基层党建工作队伍，解决现有队伍年龄偏大等突出问题。二是强化培训。筹办基层党建业务、乡村振兴战略、中心镇建设、红色革命传统、综合素质提升等主题培训班次，组织镇级党建工作队伍与各支部委员会成员、党小组长等人参训，全面提高政策理论水平和业务能力。三是提升阵地。投资 X 万元，高标准建设高龙镇党建展览馆，配套建设培训中心，为基层党建工作队伍常态化开展专业系统的学习培训提供良好环境。
（二）突出党员主体地位，加快消除党员与组织“两层皮”问题。一是引导广泛参与党内事务。严格落实《中国共产党支部工作条例（试行）》相关规定，引导各支部委员会通过会议商讨决策重要工作，引导各支部党员大会充分行使职权。通过强力推进党内民主与公开，畅通党员参与党内事务的渠道。二是充分发挥先锋模范作用。持续完善党员联系农户、党员联系帮扶贫困户、党员联系帮扶转化信教群众、无职党员设岗定责、五星级党员评
选表彰和不合格党员批评处置等工作机制，让党员发挥作用更加充分、便利、高效。三是改进党内激励关怀帮扶。组织开展党组织负责人与普通党员谈心谈话活动，更加注重满足党员精神需求。同时，通过扶持困难党员自主创业或介绍就业，提高困难党员造血能力，彻底摆脱贫困。四是严把“进出口”关。全面落实“双推双评三全程”制度，通过突出政治标准、严格发展程序、强化责任追究，提高党员发展质量。同时，增强党员教育管理针对性有效性，稳妥处置一批不合格党员，发挥警示效应。
（三）服务广大人民群众，为基层党建注入强大的生机与活力。一是壮大经济基础。抓好已建成 X 个省级、X 个 X 市级扶持发展村级集体经济项目运营管理，稳步提高收益。重点实施 X个偃师市级项目，示范带动 X 个镇级项目，力争 X 个项目全部今年建成，今年受益，确保 X 个行政村集体年收入全部超过 X万元，为开展公共服务等提供坚实经济保障。二是用好“三新”讲习课堂。进一步挖掘整合全镇教学资源，坚持立足党员群众生产、生活与学习需要，制定更具针对性实用性的课程计划，让党员群众在“三新”课堂有更多“获得感”。三是以党建带群建。持续提高镇村两级工会、共青团、妇联等群团组织和红白理事会、老人协会等自治组织工作水平，充分发挥其联系群众的桥梁纽带作用。
（四）驰而不息正风肃纪，将党风廉政建设推向全面与深入。一是突出抓好教育预防。通过以案促改、实地观摩、现身说法等
形式，加强日常教育，持续提升党员干部的纪律意识、规矩意识。二是持续推动作风改进。严格落实民主集中制，经常开展批评与自我批评，广泛听取意见，集中解决一批难题。严格落实《中国共产党党务公开条例（试行）》，改进党风廉政建设公开工作，扩大公开范围、增加公开频次、丰富公开形式。三是用好执纪问责利器。开展落实中央“八项规定”精神与反“四风”常态化督查专项行动，畅通监督渠道，广泛收集线索，严肃查处违反“六大纪律”或损害群众利益的行为。充分运用监督执纪“四种形态”，经常性对重点领域、关键岗位、高危群体咬耳扯袖，进行全方位体检，抓早抓小、防微杜渐。
2021 年党的建设工作情况汇报材料
今年以来，局机关党委严格根据县委组织部、县直属机关工委要求，在局党组的正确带领下，紧扣主题主线，聚焦党史学习教育与“水渔先锋”党的建设特色品牌创立，党的建设工作稳步推动。现将相关工作汇报如下：
一、深化党史学习教育，政治建设得到有效提高。根据“规定动作做精准，自选动作做精彩”的总要求，扎实开展党史学习教育。一是理论学习全覆盖。以领、带、寄、送等方式实现全体X 名党员（退休党员）必读书籍人手一套，并通过党组理论中心小组学习、次人自学、船艇党小组、支部研讨等深入研读（包括《习近平在浙江》《跟着总书记学思想》），现已完成通读，第二轮精读业已开展。累计开展党组理论中心小组学习 X 个、支部研讨交流 X 个、全局集中演讲 X 个。二是党性体验多渠道。组织开展“水利与渔业发展我担当”大讨论活动，共收集意见建议 X条。组织开展致敬“闪亮的星”学习全省最美公务员孙成方、观看《古田军号》影片以及赴余姚梁弄、奉化卓兰芳故居等主题党日活...
