度年林业部门抓基层党建述职报告5篇度年林业部门抓基层党建述职报告 林业局党委书记述职报告范文 按照会议安排，下面我就今年党建工作第一责任人履职情况、抓基层党建工作责任制落实情况、本单位党建工作开展情况下面是小编为大家整理的度年林业部门抓基层党建述职报告5篇,供大家参考。
篇一：度年林业部门抓基层党建述职报告
局党委书记述职报告范文按照会议安排， 下面我就今年党建工作第一责任人履职情况、 抓基层党建工作责任制落实情况、 本单位党建工作开展情况、 存在的问题及今年工作打算等项工作述职如下：
一、 主要做法
(一) 落实党建工作责任制， 履行好党建第一责任人职责
坚持围绕经济抓党建， 抓好党建促发展的原则， 带头落实党建工作一把手工程， 实行一岗双责。
定期召开班子会议， 专门研究党建工作， 制定党建工作思路，严格制定并实施林业系统基层支部班子党建工作责任目标及考核办法， 实行年度奖惩考核。
(二) 搞好班子自身建设， 充分发挥班子的龙头作用
过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜， 所以， 我坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。
一是切实加强民主集中制。
作为班长， 在党委会议讨论研究工作时， 我坚持做到不抢先发言定调子、 不压制发言堵路子、 不强制拍板作决定， 涉及三重一大事项一律上会研究， 人事任免实行票决制。
二是切实加强领导干部廉洁从政。
严格落实党风廉政建设责任制和纪检监察责任目标， 在林业系统内组织开展了党风廉政学习教育月和林业系统预防涉林渎职犯罪专题教育活动， 增强了党员干部特别是领导干部的廉洁自律意识。
同时，充分发挥社会监督和舆论监督的作用， 聘请了 7 名政风行风监督员， 并定期召开座谈会， 听取意见。
全年向不同层面的单位和个人发放调查问卷 400 余份， 走访100 多人次， 通过反馈信息， 社会各届对我局的党风廉政建设及政风行风满意度比较高。
三是切实加强领导班子自身建设。
严格党内组织生活， 认真开展批评与自我批评。
加强班子自身素质提高， 全年理论中心组学习 12 次。
年初局党委班子集中听取局内各股站室、 森林公安、 国有场圃工作思路， 反复研究制定林业局工作思路。
班子成员之间相互交流， 坦诚相待， 分工协作， 互相支持， 共同维护领导集体的威信。
四是切实加强二级班子建设。
出台了《森林公安资金管理办法》， 由林业局负责森林公安资金的日常核算和管理。
针对国营场圃的管理权限下放到林业局， 局党委加大对国有场圃班子的管理力度， 制订了《区国有林场管理办法》、《区国有林场目标责任考核细则》 等制度， 全面系统的量化各方面指标， 严格考核奖惩， 实行重大事项报告审批制度、 资金财务运行定期审计制度等， 归口后的国营场圃更加健康有序的发展。
(三) 抓好干部队伍建设， 打造团结务实奋进的职工队伍
在抓好干部队伍建设方面， 我做到了 3 个注重：
一是注重创新学习方式方法， 努力提高干部综合素质。
向实践学， 针对林业工作特点， 造林期间实行向实践学， 下乡 期间相互比较， 总结推广成功经验; 走出去学， 组织参加市级以上外出参观学习 10 余人次， 组织股站长以上人员赴河北把头沟村和林西七河图村参观经济林建设两次达 70 多人次， 组织各乡 镇林工站进行全区拉练参观学习达 40 多人次; 请进来学， 通过聘请专家授课， 开展了十七届四中全会解读、 计算机知识培训、 法律法规培训、 业务知识培训等。
此外还创办学习园地， 实行学习笔记调阅制度， 局党委新建并开放了图书阅览室， 投资 2 万余元购置各类图书和报刊杂志， 给职工自学创造条件。
二是注重树立先进典型， 充分发挥先进模范带动作用。
针对林业建设与保护工作任务重的实际， 局党委为了调动广大干部职工工作积极性， 每年对林业系统涌现出来的两先两优进行表彰和奖励，
三年来累计表彰先进人物 120 人(次) ， 表彰先进集体 15 个(次) 。
通过奖先评优， 树立优质服务典型等方式， 激发干部职工爱岗敬业精神， 全局春季造林连续60 天没有休节假日。
林业系统广大干部职工下得去、 蹲得住、 干得实， 受到了基层广大群众的一致好评。
三是注重人员合理流动， 优化配置各级岗位设置。
森林公安在全市率先实行全员竞岗、 公开选拔。
29 名干警岗位进行了调整交流， 有 6名民警走上了所队室副职干部工作岗位; 林业局机关 31 名事业编制人员实行竞聘上岗， 通过人员合理流动， 进一步营造了人尽其才、 奋发向上的良好工作氛围。
(四) 以制度建设为重点， 加强机关效能和政风行风建设
局党委结合机关作风建设年活动的开展， 把制度建设作为重点， 推动政风行风转变。
一是以提高工作效率为重点， 实行月工作调度制度。
局内各股站室每月月底拿出下月工作计划， 确定工作目标、 工作内容、 落实时限， 力求做到以旬保月， 以月保季， 以季保年， 通过月工作调度的实施， 提高了干部职工超前谋划工作意识， 改变了以往老牛赶山式的工作方法。
二是以建设节约型机关为重点， 建立健全几项钢性制度。
几年来局党委对所有的制度进行统一整理， 废止或合并 12 项， 新修订完善 16 项， 进一步修订完善《机关工作制度》、《财务管理制度》、《车辆管理制度》、《接待制度》 等几项钢性制度， 形成用制度管人、 按制度办事的长效机制。
同时严格财务监督和管理， 实行统一管理， 统一核算， 各个渠道的资金全部纳入局财务统一收付， 坚持一支笔审批制度， 杜绝了坐收坐支和跑冒滴漏的发生。
三是以强化项目建设为重点， 实施重点工程专项推进。
每个重点项目都确定一名行政负责人和技术负责人， 采取包规划、 包设计、 包质量、 包检查验收的办法， 对重点工程项目进行严格把关。
推行一线工作法。
充分发挥集团作战的优势，对于全局重点工作， 局机关干部职工全员下乡 ， 定点包片。
比如每年的清明节，
就是采取集团作战的方式， 蹲山头、 守路口， 全力以赴， 使得这几年都没有发生大的森林草原火灾和人员伤亡事故。
四是以强化责任意识为重点， 做好扶贫济困和社会公益事业工作。
号召各支部和广大党员干部深入基层、 服务群众。
通过为包扶村落实项目， 群众通过劳动获得报酬 29. 5 万元; 筹集资金 4. 5 万元为扶贫村完成机电井配套和 10 公里公路绿化。
博爱一日捐及救灾捐款等活动筹得捐款 1. 4 万余元。
(五) 积极转化党建成果， 促进全区生态建设健康协调发展
一是加大宣传报道力度， 努力营造良好氛围。
积极协调各媒体共为我区生态建设与保护工作采写刊登稿件 15 篇， 赤峰电视台、 电视台专题报道宣传 25 次。二是全局上下真抓实干， 圆满完成各项任务。
全年共投入资金 6898. 6 万元， 完成治理 19. 46 万亩， 完成总任务的 100%。
全年未发生大的森林草原火灾和病虫害。通过坚持不懈地抓党建， 促进了全局在各项工作中取得了较好的成绩：
在全市林业生态建设第一责任人和主要责任人目标考核中获得第三名; 在区委、区政府对科级领导班子考核中获得实绩突出班子， 同时还被区委、 区政府评为全区招商引资工作优质服务单位和全区设施农业建设先进单位。
二、 存在的问题和不足
个别支部班子缺乏朝气， 创新意识不够; 个别党员文化结构偏低， 素质有待提高; 阵地建设不够完备。
三、 2014 年工作打算
认真落实区委六届十次全委(扩大) 会议精神， 切实履行党建工作第一责任人的责任， 坚持围绕中心抓党建， 抓好党建促发展。
实行党建工作与业务工作同部署、 同检查、 同考核， 加强班子建设和队伍建设， 以改善生态环境、 扩大森林资源、 增加农民收入为目标， 以项目建设为重点， 以科技服务为支撑， 重点推进农田防护林工程建设， 重点推进经济林工程建设， 重点推进水源涵养林工程建设，重点推进林业产业化工程建设， 稳步推进林权制度改革， 加大森林城市创建工作力度， 全面提高生态建设的质量和水平， 全年投入各类建设资金 1800 万元， 完成治理面积 18. 13 万亩。
加强阵地建设， 创新活动载体， 强化工作保障， 为实现全区经济社会持续发展作出自己应有的贡献!
篇二：度年林业部门抓基层党建述职报告
20 林业局领导干部述职报告 4 篇0 2020 林业局领导干部述职报告 1 1
尊敬的各位领导，各位代表、各位委员、同志们：
xx 年，在县委、县政府的正确领导和上级业务部门的具体指导下，我局认真贯彻落实省、市林业会议精神 XX 县委经济工作会议精神，以创建省级园林城和国家级卫生城为契机，带领全局干部职工，自加压力，团结拼搏，求真务实，克难奋进，认真履行各项职责，达到了预期的目的。现将主要工作报告如下：
一、林业生产成效显著，完成了各项造林任务
去冬今春，我县以“一点两线”工程(“一点”：千亩林果基地，“两线”：许平南、漯平洛高速)、高标准平原绿化和营造成片造林为重点，大力开展林业生产。完成成片造林 1.5 万亩，为年度任务的125%;补植补造 1.6 万亩，为年度任务的 106%;新建和完善林网分别为 10 万亩、15 万亩，为年度任务的 100%;新建通道绿化 56.5 公里，为年度任务的 100%;完善通道绿化 133 公里，为年度任务的 100%;四旁植树 380 万株，为年度任务的 108%;林业育苗 3600 亩，为年度任务的 102%;完成生态村建设 22 个，为年度任务的 100%。xx 年年的林
业生产呈现出四个特点：
1、“一点两线”工程为我县去冬今春的“压轴戏”。“一点两线”工程即：许平南高速出口引线、庙洪路两侧千亩林果基地和许平南高速、漯平洛高速两侧通道绿化。该工程是去冬今春最受市、县领导关注的工程，也是战线最长、造林面积最大、造林质量要求最高、造林难度最大的工程。工程涉及洪庄杨、遵化、邓李、龚店、廉村、城关、田庄、旧县、保安九个乡镇，全长 82 公里。按照规划，应造林 6400 亩，应栽植果树 5.5 万株，应栽植杨树 40 万株。为了把该工程建好，全线去冬11月份就开始了整地工作，到12月中旬整地完毕，接着，边起苗、边运输、边栽植，用一周时间完成了栽植任务。为了保证造林质量，县政府从县纪委、县发改委、县财政局、县林业局等单位抽调得力人员，组成宣传组、规划组、供苗组、质量督查组，对工程实施全程督查。截止 4 月底全线验收，树苗平均成活率达 96.4%。
2、创新机制，激发活力，山区成片造林异军突起，平原林网建设出现新招。为了加快荒山造林步伐，近几年，我县强力实施林权制度改革，大力推进合作造林、股份制造林等非公有制造林，涌现出许多造林大户，其中承包荒山造林千亩以上的大户就有 22 家。今年，这样的造林又有新的发展，常村乡政府职员刘电用等 6 名职工承包了该乡暖泉村 1000 亩的荒岭，去冬以来，租用挖掘机整地，进行栽植杨树。截止 3 月底，完成造林 420 亩，通过有效管理，目前成活率达80%以上;保安镇下元村、杨令庄村和罗冲村积极引进外资造林，去冬
今春，也坚持用挖掘机整地造林，截止 3 月底，营造杨树丰产林 750亩，目前成活率达 100%，占全县成片造林成活之首;辛店乡王庄村将集体 xx 余亩荒山承包给了平顶山个体老板李建欣，目前除承包款外，已投资 30 多万元，修山路 2 公里，打机井 1 眼，建大型水池 2 座，植树 5 万余棵，建起了精品千亩林果基地;龚店乡党委政府为从根本上解决农田林网年年栽树不见树的问题，派出乡干部深入农户和田间地头，为承包树木户和相邻耕地的农户签订树木成材后比例分成的协议，有效的解决了种树与遮荫的矛盾，大大提高了树木的成保率，去冬今春，全乡整修道路 22 公里，植树 12 万株，营造小片林 240 亩，林木成活率均在 90%以上，基本上达到生态乡的建设标准，这在全县是一个新的突破。
3、万亩高产开发推进高标准平原林网建设。旧县乡为加快平原林网建设，解决造林资金紧缺和管护难问题，去冬今春引进了万亩高产开发项目。该项目辐射 7 个行政村，面积 1.2 万亩。他们坚持路、沟、渠、田、林、水统一规划，综合治理，整修道路 52 公里，植树5.2 万株。目前开发区林象整齐，管理有序，成活率达 99.2%，把全乡林网建设大大提高了一步;田庄乡去冬今春以来，掀起了以更新和完善农田林网为重点的林业生产，截止 3 月底，全乡新修道路 13 公里，整修道路 50 公里，完善林网 1.2 万亩，更新林网 2.5 万亩，使全乡保持了高标准平原绿化的水平。象上述行动好的还有任店、龚店、龙泉等乡镇。
4、优惠政策，加大对林业的投入。去冬今春，为了搞好“一点两线”工程的建设，县财政除无偿供应乡镇苗木外，还加大了对沿途占用耕地实施补助的力度，使原来每亩每年补助 100 元、连补 3 年的标准提高到每亩每年补助 400 元、连补 5 年。仅此一项，县财政每年就投资 280 余万元。在县政府的带动下，各乡镇都加大了对林业的投入力度，据不完全统计，xx 年度各乡镇用于林业的投入达到 700 余万元。
二、“讲正气、树新风”主题教育扎实认真 入春以来，按照县委、县政府的部署，我局认真开展了“讲正气、树新风”主题教育活动。活动中，我们坚持活动同学习相结合，把学习贯彻始终;活动同当前工作相结合，做到了学习工作两不误、两促进;活动同查找问题相结合，认真剖析了思想、作风、工作等方面存在的问题;活动同整改相结合，边整边改，使机关卫生、工作纪律、工作作风发生了明显变化;活动同创建文明单位工作相结合。创建文明单位是时代的要求，社会的召唤，工作的需要，是一个单位精神面貌文明健康的象征。今年以来，党组利用各种会议和场合对职工不断进行职业道德教育，教育职工要以局为家，爱岗敬业，为 XX 县林业发展作出新的贡献，并制定和完善各种规章制度，把职工的行为统一规范到创建文明单位之中。与此同时，开展了迎“五一”健身娱乐活动、迎“十一”法律法规知识竞赛活动和“文明股室”创建活动，对活动中涌现出的先进股室和个人进行了表彰，有效陶冶了职工的情操，
激发了工作热情，强化了执法素质。现在的林业局团结实干、人心顺畅，呈现出一派生动活泼的良好局面。
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尊敬的各位领导，各位代表、各位委员、同志们：
根据市委鹰字〔20xx〕30 号文件要求，我谨代表中共##市林业局党组述职如下，请予审议考评。
一、强化服从全局、服务全局、支持全局的工作理念，认真贯彻落实市委、市政府重大决策部署
20xx 年 5 月以来，局党组始终坚持“服从大局、服务大局，做好局部支持全局”的工作理念，全力贯彻，认真落实市委、市政府的重大决策部署，为推进“四大一新”发展战略、打造独具##特色经济“小巨人”尽职尽责。
(一)妥善调解矛盾纠纷，维护林区社会稳定。正确处理改革、发展、稳定的关系，把维护林区稳定作为工作重中之重，建立“一把手”负总责、分管领导负全责的工作责任制，落实一岗双责，建立局长信访接待日制度，探索“林业部门牵头、县乡政府主导、利益双方参与、
多协调少裁决”的跨县山林纠纷调处新机制，20xx 年 5 月以来成功调处了跨县重点、热点、难点山林权属纠纷 5 起，维护了林区社会稳定。
(二)认真履行工作职责，做好龙虎山申遗工作。为全面贯彻落实市委、市政府决策部署，制定下发了《关于配合龙虎山申报世界自然遗产环境综合整治工作方案》，成立了由局长任组长、3 名班子成员任副组长的工作机构。加强了与省厅的对接，完成了 4 个林业观测站的选址、设计，投入 16 万元启动了站房建设;争取了省厅一批仪器设备;督促、协调、指导了龙虎山大道、206 国道、鹰东连接线等公路沿线山体植被恢复和景观绿化工作。目前，各项工作正在有条不紊进行。
(三)形成合力抓点示范，推动乡镇和新农村建设。一是积极协助市领导开展挂点督导乡镇“7+2”工作，切实为基层解决实际问题，促进了挂点乡经济社会发展。二是派出了副局长为组长的工作组进驻滨江乡里童村小组和罗家村小组开展新农村建设示范点工作，安排帮扶资金 7 万余元，落实造林绿化项目 1 个。工作组常年蹲在村里，理思路、搞规划、筹资金、抓项目、做实事，出色地完成了各项工作任务。20xx 年度再次被授予新农村建设先进帮扶单位。
(四)积极争取林地计划，支持“四大一新”建设。针对“林地定额管理”的新情况，制定了“积极争取，确保重点，落实责任，跟踪服务，限时办结”的工作机制，建立了重点工程用地“月调度”制度，
确保了龙岗新城、夏埠新区、龙虎山大道延伸等重点工程用地。20xx年 5 月以来，争取省林业厅追加计划外林地指标 1950 亩，共审核审批征占用林地项目 41 个，有力地支持了“四大一新”重点工程项目建设。
(五)加强服务窗口建设，优化林业政务环境。始终把窗口作为服务大局、服务客商的重要平台，优化办事程序，提升服务水平，提高办事效率，实行“一个窗口对外，一站式服务”，启动网上办证业务，受到社会各界人士和服务对象的好评，20xx 年再次被市政府授予行政服务中心最佳服务窗口，并荣获省林业厅授予的全省林业系统办证先进单位。
(六)力行职责狠抓落实，推动联建共创工作。新一轮联建共创开展以来，局主要领导任路段长，分管领导具体抓，并挑选了三位责任心强的干部，在包干路段落实门前“三包”责任。不管刮风下雨，还是节假日，都坚持在路上巡查履责，在日检查月考评中，连续 3 个月位列市政协片区的前 10 名，受到市迎创领导小组的通报表扬。
二、强化依法行政、科学理政、从严治政的履职意识，努力开创全市林业工作新局面
20xx 年 5 月以来，局党组致力于抓重点、攻难点、创亮点、强管理、重服务、促发展，忠实履行职责，积极创新方法，各项工作取得了长足的进步。
(一)造林绿化“一大四小”工程顺利推进。实施造林绿化“一大四小”工程建设以来，举全局之力，创新机制，自我加压，打造亮点，全力抓好工程建设，实行班子成员包片、技术人员包点，做到了参谋策划到位、组织协调到位、技术培训到位、技术指导到位、质量督查到位，严把整地、苗木、栽植“三关”，全市呈现出前所未有的造林绿化喜人局面。4 月中旬经省检查组的检查考评，我市造林绿化“一大四小”工程建设在全省综合排位第五，造林绿化面积占省政府下达任务的 135.7%，增幅在全省排名第三，杨树调苗亩均株数在全省排名第二。同时，省检查组对我市造林绿化“一大四小”工程建设亮点多、机制活、成活率高、农田林网有特色等方面给予了高度评价。
(二)森林防火工作扎实有效。制定出台了《关于进一步明确森林防火领导责任制的通知》，全面落实了森林防火工作责任，建立健全了森林防火年度目标管理制度，明确规范了森林火灾扑救程序及责任追究办法。加强了专业消防队建设，添置了一批森林防火设备，研发了全省领先的森林防火指挥地理信息系统，开展了森林火灾保险试点工作，森林防火工作日趋制度化、规范化、科学化。20xx 年我市森林防火工作第四次荣获全省森林防火目标考核二等奖。
(三)灾后重建成效明显。一是因地制宜科学编制了《##市林业灾后重建规划》，为争取灾后重建资金奠定了扎实基础。二是为减少火灾和病虫害隐患，减轻林农损失，积极争取省林业厅追加木材采伐计划 6.04 万立方米，依法全面清理受灾林木，保护了林农利益。三是
开展科技救灾，编发林业灾后重建技术资料 2.9 万份，先后组织 4 次送科技下乡活动，在主要竹产区实施毛竹灾后竹腔(竹蔸)施肥工作，推广雪压毛竹复壮、笋竹林灾后复壮等实用技术，使雨雪冰冻灾害损失降到最低限度。四是争取救灾经费 717 万元。
(四)林业产业进一步壮大。一是积极打造特色林业产业基地，高效雷竹产业、高产油茶产业、苗木花卉产业、天师板栗产业等四大产业基地已形成规模，在全省有较大影响。二是加大了对龙头企业的培植和扶持力度，为一批规模以上涉林企业争取了贷款贴息资金 300 多万元。三是积极做好亲商安商工作，局班子成员挂点服务企业，跟踪服务，切实帮助解决企业发展中遇到的难题。20xx 年实现林业总产值 17.5 亿元，比上年增长 23%。
(五)森林资源保护规范有序。一是深化林业产权制度配套改革。积极争取国家林业局将贵溪市列为全国森林采伐管理改革试点县，探索“十二五”期间森林采伐管理的新机制、新模式、新体系。二是加强自然保护区建设。贵溪阳际峰自然保护区晋升国家级自然保护区科考工作全面完成，并通过了国家林业局评审;完成了龙虎山中华秋沙鸭自然保护区晋升省级自然保护区总体规划编制，科考工作基本结束。三是强化有害生物防治。下发了《防控危险性林业有害生物入侵告知书》，加大了有害生物测报预防除治工作力度，有效地维护了我市森林资源安全。目前，我市是全省没有发生重大森林病虫危害的三个设区市之一。四是开展林业综合执法工作。20xx 年共查处各类林业案
件 1350 余起，无一例行政申诉、行政复议案件，被市政府法制办授予案卷评比二等奖，林业行政综合执法工作走在全省的前列，受到了省林业厅的好评。
(六)争项引资工作成绩显著。建立了“强化领导，落实责任，跟踪问效”的争资争项工作机制，20xx 年，在退耕还林、长防林、血防林、生态公益林、灾后重建、森林防火、“一大四小”等方面，共争取上级资金 6500 万元，比上年翻一番，取得历史性突破，20xx 年力争达到 1 亿元左右。
三、强化锻炼党性、端正党风、严肃党纪的政治观念，增强班子的凝聚力、战斗力
一年多来，局党组狠抓班子自身建设、干部队伍建设、机关作风建设、党风廉政建设，班子凝聚力明显增强，干部素质明显提高，机关作风明显改进，廉政建设明显加强。
(一)班子自身建设进一步提高。坚持集体领导下的分工负责制，班子成员分工明确，各司其职，相互配合，思想上求共识，感情上求共融，工作上求共进，形成了心齐、风正、气顺、劲足、实干的良好氛围。坚持维护班子团结，班子成员十分珍惜共事...
篇三：度年林业部门抓基层党建述职报告
林业局党组 关于 2021 年度党组书记抓党建述职 问题清单整改工作方案根据市直机关党工委《关于抓好 2021 年度市直单位党组（党委）书记抓基层党建工作述职评议有关问题整改落实的电话通知》要求，结合述职评议自身查摆问题、调研督查发现问题、市委巡察发现问题等，认真梳理问题清单，提出整改方向和主要措施，明确整改责任主体和完成时限，现制定整改方案如下：
一、对党建工作重视还不够 整改任务：在思想认识上，部分基层党组织书记存在应付了事，抓党建意识不浓，重视不够，方法不多的情况，存在“说起来重要、做起来次要、忙起来不重要”的错误思想，抓党建责任意识不强。
整改措施：健全党建工作责任制，落实党组织书记第一责任人职责，加强对基层党组负责人的指导督促，通过党建联系片会、党建述职评议等，及时分析研判党建工作，经常指导推动党建工作。认真落实党建工作“一岗双责”，进一步细化局领导挂钩联系基层党组织工作职责，完善党风廉政建设领导小组责任制，到基层调研必须把党建工作与业务工作同检查、同部署。
责任科室（单位）：局领导、党办、人教科 整改时限：长期坚持
二、部分党员先锋模范作用发挥不好 整改任务：个别党员的先进性意识、党员意识淡薄，责任感、使命感不强，在全面从严治党高压态势下，不愿接受急难险重的任务，认为干的越多责任越大，担当意识不强。
整改措施：坚持把党的政治建设摆在突出位置，认真学习贯彻××新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中、六中、六中关于加强党的政治建设的各项要求，自觉传承“听党的话、跟党走”的红色基因，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”， 引导党员干部自觉做到讲政治、见忠诚、护核心。不折不扣执行中央、省市有关林业生态文明的重要部署，确保党的各项方针政策在林业部门落地生根。持续开展作风松弛专项整治活动，加大治庸治懒力度，强化监督检查、工作问责，推行实施二级绩效，着力解决党员干部“不冷不热”、“不急不忙”、“不疼不痒”等问题，不断增强工作作风，提振机关党员干部精气神。
责任科室（单位）：办公室、人教科、党办 整改时限：长期坚持 三、党的组织生活制度落实不够扎实 ：
整改任务：大多数党务干部是兼职的，日常工作业务就多，而党务工作又日益繁重，没有时间精力考虑创新，存在疲于应付的现象，组织生活内容单调、形式单一，吸引力和凝聚力不够。部分党员领导干部因公务繁忙，参加组织生活较少，表率作用发挥不明显，对所在支部党建工作指导不够。
整改措施 ：各基层党组织结合自身实际制定年度学习计
划，突出“三会一课”的政治教育功能，依托支部主题党日、党员集中学习、组织生活会等载体，促进党凷史学习教育。通过中心组学习、辅导宣讲、研讨交流、专题讲座以及领导干部讲党课、微党课、情景互动式党课、网络教育等学习方式，增强组织生活吸引力，让党员干部能够学进去、学得懂、学得好，真正入耳、入脑、入心。加大“党建、业务”双强党员干部的培养，有计划开展业务培训、岗位交流等，提升荣誉感和积极性。采用“请进来、走出去”的方式，每年举办一期全市林业系统党委党务干部培训班，委托市委党校量身定做，按需施教。
责任科室（单位）：党办、市林业系统各基层党组织 整改时限：长期坚持 四、应知应会知识掌握不全，学习有待加强 ：
整改任务：市委落实全面从严治党主体责任情况检查组通过访谈、测试了解掌握应知应会知识情况，总体较好，但暴露出对应知应会知识掌握不够全面，工作接触多的知识较为熟悉，其他知识较为生疏。
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整改措施：坚持把深入学习贯彻××新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中、六中、六中精神作为头等大事，切实在学懂弄通做实下功夫。坚持用新思想、新理论武装头脑，深入学习党的十九届五中、六中、六中精神和新修订党章，认真研读《××谈治×国理×政》第一、二卷及《××新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《××新时代中国特色社会主义思想 30 讲》。坚持党委（党组）理论学习中心组制度，采取中心组学习、专题讲座、学习研讨、以考促学、网络学习等方
式，结合党凷史学习教育和“不忘初心，牢记使命”主题教育和党凷史学习教育，深刻领会和把握××新时代中国特色社会主义思想的核心内容、精神实质，切实以这一重要思想武装头脑、指导实践、推动工作。
责任科室（单位）：党办、市林业系统各基层党组织 整改时限：长期坚持 五、党内学习有待加强 ：
整改任务：省委落实全面从严治党主体责任情况检查组反馈“市林业局未召开党组会议专题学习宣传贯彻党的十九届五中、六中、六中精神，牢记“两个确立”、坚定“十个坚持”只是进行中心组学习”问题。
整改措施：1.强化党的政治建设。召开党组（扩大）会议学习党的十九届五中、六中、六中精神和××新时代中国特色社会主义思想，局领导开展党的十九届五中、六中、六中精神专题学习研讨，推动、省委、市委的决策部署在全市林业系统不折不扣落实。2.健全理论学习制度。在已经出台《市林业局党组议事规则》《××市林业局工作规则》的基础上，进一步明确党组会议、党组扩大会议研究的范围，进一步修订完善局党组中心组理论学习计划，提升中心组学习的针对性、实效性。3.指定专人负责记录。由局办公室指定专人负责局务会会议记录，人教科专人负责党组会议、党组扩大会议记录，由林业系统党委党办指定专人负责中心组学习会议记录。
责任科室（单位）：人教科、党办 整改时限：已整改
市林业系统委员会 2021 年 12 月 26 日
篇四：度年林业部门抓基层党建述职报告
20 党委负责人抓基层党建述职报告三篇2020 党委负责人抓基层党建述职报告
一、工作开展情况
1、抓住一个关键：加强领导，创新机制，构建非公经济党建工作新格局。
一是健全组织领导体制。乡党委书记亲自抓非公经济和社会组织党建工作，分管副书记、组织委员具体抓，其他党政班子成员都是责任人，形成了党委统一领导，相关部门积极配合、齐心协力抓非公党建的工作格局。二是按行业选派党建指导员。按照有利于党组织开展工作、有利推动企业发展的原则，把企业和社会组织经营范围与党建指导员从事的具体工作联系起来，形成了既抓党建又指导服务企业的新局面。
2、明确一个方向：两手齐抓，互相促进，紧紧围绕非公经济和社会组织发展抓党建。
一是强化结合点，创新党建工作活动载体。紧紧围绕企业的生产经营开展活动，提高党组织活动的实效性。引导非公企业党组织把开展党的活动与企业的生产经营相结合，促进企业发展壮大;引导非公企业党组织把开展党的活动与维护企业和职工合法权益相结合，促进企业稳定发展;引导非公企业党组织把开展党的活动与提升企业文化品味相结合，促进企业健康发展。二是找准着力点，建设坚强有力的支部班子。积极拓宽选人用人渠道，把管理层、技术层和生产骨干中素质好、能力强的党员选入党组织领导班子，同时，注意加强教育培训工作，努力提高企业党务干部业务素质和工作能力。三是挖掘闪光点，发挥党员队伍的先进性。把党员管理与员工管理衔接起来，与生产经营结合起来，以党员的先锋模范作用，
影响和带动广大职工做好本职工作。四是积极引导企业优秀骨干人员向党组织靠拢。重点发展管理人员和技术骨干人员入党。目前全乡非公经济和社会组织申请入党人员有 50 多名，2014 年发展 4 名技术骨干入党。
3、突出一个重点：立足服务，强化管理，积极探索服务管理新途径。
按照“以服务带动管理”的工作理念，在提供服务的同时，积极开展各种活动，加强对非公经济和社会组织的教育管理。一是选准用好载体，增强吸引力凝聚力。利用每年七一期间，开展非公党建系列活动，表彰一批优秀党员。二是组织开展党员对一般职工的传帮带活动和职工技能大比拼，激发工作热情。
二、存在问题及原因
我乡虽然在加强非公经济和社会组织党建工作方面进行了积极的探索，也取得了一些成效，但从总体上看，这一领域的党建工作仍是一个比较薄弱的环节，在具体工作中也存在一些问题，主要体现在以下几方面：一是非公党建工作氛围尚未真正形成。一些企业对非公党建工作重要性认识不足，重视程度不够，工作力度不大;部分非公经济负责人对在企业开展党的活动心存疑虑，认为开展活动并不能带动企业发展;一些党员党的意识不强，参与党组织活动的积极性不高。二是党组织和党员作用发挥不明显。部分非公企业党员身份不公开或不按规定转入组织关系，一些将组织关系转入企业的党员，也不同程度存在党性观念淡薄的现象。一些非公企业党组织找不到党的工作与企业发展的切入点，党的工作游离于企业的生产经营之外。三是工作基础不扎实。非公经济组织党组织在人员、经费、场所等方面缺乏必要的保证，党组织负责人缺乏党务工作的经验和素质，相当部分的党务工作者对党组织在非公经济组织中的职责、地位把握不准，不能切实履行职责、发挥作用。四是非公党建工作不规范，党内生活不正常，党组织活动存在内容不实。有的企业党组织虽然建立了“三会一课”、民主评议、民主生活会等
制度，却基本流于形式，没有很好落实。非公有制企业党组织在开展组织生活时，仅仅是开开会，传达上级文件精神，或仅满足于读读报纸、汇报思想、交纳党费，存在应付过关的思想。
三、2020 年工作打算
1、抓队伍，打基础。
从乡机关挑选得力的党员干部派驻到非公经济和社会组织协助开展党建工作，立足非公经济发展，开展扎实有效的党务干部培训工作，分级分批轮训企业党务干部，主要从党务知识、党建活动开展等有针对性的内容入手，增强其业务能力和工作水平，增强非公党组织在企业中的影响力和战斗力。
2、抓载体，增实效。
开展党建活动是加强非公经济和社会组织党建工作的重要途径，今年七一前夕，在非公经济和社会组织党组织中开展比技能、比创新、比奉献活动，开展党员对一般职工的一对一帮扶，在企业中划设“党员责任区”、“党员先锋岗”，切实增加党建工作实效。
3、抓典型，创特色。
巩固提高市饲料有限公司党组织等老典型的带动作用，培育推广市草源牧业有限公司党支部等新的非公典型，发挥典型的示范作用。5 家非公企业支部与机关支部开展“结对共建”，创造条件，帮助和带动非公有制企业党组织开展工作。加强企业党组织之间的横向联系，增强典型意识，扩大非公党建工作先进面，提高党组织的影响力和号召力。
4、抓保障，增动力。
结合市区两级正在开展的“五抓五送”活动，乡党委配套非公党建专项资金，制作制度牌、购置必要的办公设备等，确保非公经济和社会组织党组织机构形成、
专职人员、办公场所、经费保障等软硬件设施的健全。尤其是要拓宽经费来源，多渠道筹措，给予充分保证;上缴党费全额返还作为活动经费;本着自愿原则，由带头致富的党员个人承担部分经费;通过发挥作用，赢得企业主支持，争取业主拨付经费;根据企业纳税数额，按一定比例由财政安排部分经费，为党建各项活动开展提供保障。
新的一年工作思路已经清晰，工作方法已经明确，在今后的工作中，我们一定本着“一心一意谋发展，聚精会神抓党建”的思路，积极适应党建工作新常态，确保非公经济和社会组织党建工作再上新台阶。
2020 党委负责人抓基层党建述职报告
2014 年，区林业局领导班子在区委、区政府的正确领导下，以科学发展观为统领，紧紧抓住加快林业发展的历史机遇，围绕区委、区政府下达的各项责任目标，认真贯彻党的十八届*中、*中全会精神，扎实开展党的群众路线教育实践活动，全面实施“森林增长工程”战略，狠抓机关纪律和工作作风建设，着力解决制约我区林业发展问题，全力推进生态林业和民生林业建设步伐，林业各项工作取得了一定成效。现将一年来的工作述职如下。
一、抓好理论学习和党员教育，提高班子的执政水平
我局党组高度重视班子成员及干部职工的学习教育，以创建学习型党组织为重点，制定党组中心组、干部理论学习计划和创建学习型党组织安排意见，中心组学习每月1至2次。将创建学习型党组织与贯彻党的十八届*中、*中全会精神为主题，深入抓好思想政治教育。深入开展党的群众路线教育实践活动，通过多层次的学习教育，增强了班子成员的宗旨意识、责任意识、服务意识和竞争意识，为实现林业跨越式发展奠定了坚实思想基础，提供了智力保障。
二、抓好班子建设，努力争创科学发展好班子
林业局领导班子牢固树立正确的权力观和政绩观，认真实行科学管理和民主决策，形成了相互支持、团结协作、密切配合的良好氛围。一是实行民主集中制。认真执行《党组议事工作细则》凡重大事项都经集体研究决定，并坚决贯彻执行，没有特殊更没有特权。二是按时召开民主生活会，相互查找不足，共同协助整改，班子各成员大事讲原则，小事讲风格，思想上常交流，工作上常商量，增强了班子的凝聚力。三是加大政务公开力度。行政审批项目上墙上网，增加工作透明度。四是积极创建“科学发展好班子”，充分发挥了班子的整体作用。局各班子成员在生活上互相关心，工作上相互支持，形成了班子团结，争干事业的良好氛围，班子的领导水平得到充分发挥，促进了林业各项事业的长足发展。
三、突出抓好机关效能建设，提高林业队伍工作能力和办事效率
在效能建设活动中，我局从政府工作报告任务、综合目标任务完成情况，党风廉政建设责任制落实情况，接待办事群众的服务质量、办事效率等十个方面加强对单位科室及个人的考评。制定了效能建设 12 项制度，严格执行领导工作周报制度。按照《岗位责任制》、《首问负责制》、《限时办结制》、《服务承诺制》等制度要求，明确各单位科室工作职责、岗位分工、首问责任人、并在单位公示栏和网站上公示;进一步简化行政许可审批事项，并将各行政审批办理依据、收费标准、办结时限、办理流程等在网上公示。将木竹检查站、森林病虫防治检疫站、资源站列为我局机关效能建设“马上办”示范窗口，要求各单位健全各种便民措施，积极推行导办服务、限时服务、一站式服务，切实简化办事程序，方便办事群众。
四、抓班子，促业务，推进林业实现跨越式发展
今年，林业局紧紧围绕林业中心工作，狠抓造林质量和任务落实，全面完成了年初区政府下达的各项林业生产任务。全区已完成造林 4.2***万亩，完成任务
的**.*%。其中：退耕还林专项规划 1696 亩、长防林 3000 亩、石质山造林 7888亩、造林补贴试点 16000 亩、其它造林 13792 亩;封山育林 4000 亩;巩固退耕还林成果现有林培育 3158 亩;农田林网建设***万亩;义务植树***万株;创建森林城镇 2个、森林村庄9个。发展林苗两用林近9000亩，建设森林长廊示范段50多公里。全区共栽植各种苗木 350 多万株。超额完成省、市下达的各项造林任务。同时，加快推进林木产业重点项目建设，精心设置载体，致力做大做强林木加工产业，紧紧围绕林木产业五大工程，以实现“三个一”为发展目标，以重点项目建设为抓手，进一步优化林业产业发展环境，打造、扶持龙头企业，推动林业产业升级改造。*月旬，成功举办了“第十三届全国人造板研讨会”，为区荣获了“全国杨木产业示范区”称号。2014 年全区林业总产值达到***亿元，发展省级林业产业化龙头企业 14 家，市级 25 家，林业产业发展态势良好。
五、其次是强化依法治林，维护生态安全
(一)严厉打击破坏森林资源的违法犯罪活动。认真开展“春季攻势”专项行动及整治预防犯罪活动，取得了良好成效。2014 年以来共接报案 25 余起，出动车辆500余次，受理林业行政案件15起，制止乱砍滥伐行为150起。案件查处率**%。清查非法木材经营、加工场所 3 处，下发整改通知书 10 份，并组织木材经营、加工业主对《森林法》法律法规进行了学习，为推进市场木材流通领域规范化管理起到积极的作用。
(二)不断强化林政资源管理。一是规范木材流通市场秩序。使木材流通秩序得到了规范，经营者的合法权益得到了保护。二是做好林地征占用审核审批工作。对重大项目做到提前介入，实行全程跟踪管理和服务。加大林地保护力度，对2013 年使用林地项目进行全面清查，严厉打击擅自改变林地用途违法开采石采矿、滥挖林地行为。三是做好野生动物的保护和管理。加大对野生动物的保护和管理
力度，成立野生动物保护站，依法管理野生动物驯养。
(三)认真做好森林防火工作。认真贯彻“预防为主、积极消灭”的工作方针，积极落实各项措施，努力保障全区森林资源和人民生命财产安全，取得了一定的成效。2014 年未发生一起重特大森林火灾，无人员伤亡事故发生。进一步强化乡村森林防火工作基础，层层落实森林防火责任制，全面推进森林防火基础设施建设。
(四)是强化林业有害生物防治预测、预报综合治理。针对全区有害生物发生情况，及早做好了预测、预报和有效防治工作。重点抓了美国白蛾以及杨树食叶害虫防治。全年各种有害生物发生面积**.*万亩，投入防治经费***万元(其中飞防投入***万元，地面防治投入***万元)，防治面积**.*万亩，防治率**.*%。五、狠抓党风廉政建设工作，筑牢贪腐防线。
我局坚持把加强党风廉政建设作为转变机关作风和培养高素质干部队伍的关键来抓。一是认真落实责任制。班子正职对局系统党风廉政建设负总责，全力支持纪检组开展工作，班子其他成员对分管部门负直接领导责任，使责任落实到岗，分解到人。二是认真抓好学习。学习了《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》等反腐倡廉文件;组织参观警示教育片，对照《廉政准则》认真开展自查自纠。三是完善制度措施。制定了《党风廉政建设责任制和反腐败工作主要任务及责任分解方案分解方案》和《党风廉政建设责任制工作实施办法》。四是全面安排部署。召开党风廉政建设工作会，签订《党风廉政建设责任状》;制定《党风廉政教育月活动安排》，并召开动员会。创办反腐倡廉网站专栏，扎实开展廉政文化建设。五是认真开展专项治理。纪检组定期对班子成员进行廉政谈话，对重要岗位、环节加强监督管理。班子成员自觉遵守党风廉政建设各项规定，自觉抵制各种不正之风，树立了良好的领导干部形象。在全区范围
内开展了林政执法巡查活动，加强对林政执行为的监督和规范，从而进一步优化发展环境，转变作风，推动科学发展，提高群众满意度。
六、存在的问题
一年来，在区委的坚强领导下，我区的林业工作虽取得了一定成绩，但还存在一些问题和不足，一是学习型党组织建设还不够扎实深入，还需要进一步加强和规范。二是在机关效能建设上与上级党委政府和群众的要求和期望还存在一定的差距。在今后工作中我局将进一步加强和完善学习型党组织建设的工作机制，把学习型党组织建设不断引向深入;不断加强机关效能建设和作风转变，努力提高工作效率和服务水平。
在今后的工作中，区林业局领导班子将坚持以科学发展观为指导，以体制机制创新为动力,带领林业系统干部职工，认真贯彻落实十八大精神，抢抓我省发展林业的有利政策机遇，开拓创新，扎实工作，为林业实现跨越式发展做出新的成绩和贡献。
2020 党委负责人抓...
篇五：度年林业部门抓基层党建述职报告
局支部书记述职报告 导语：调整林木和环境之间的关系，抚育多集中在郁闭以前进行;抚育对提高苗木成活率和成林关系重大，需要经济投入。我参与了森林抚育项目的培训会议，学到了关于森林抚育的知识，并到瓦窑镇配合林业站进行森林抚育项目的前期规划。林业局支部书记述职报告范文
xx 年林业站在镇党委政府正确领导下，在上级业务主管部门的指导下，全站同志努力 ， ，林业生产和林业工作取 得 得一定成绩，具体情况汇 报 报如下：
造林是林业工 作 作的基础，经区验收共完 成 成新造林 450 亩，村屯 绿 绿化各植树 2350 株 ， ，同时完成退耕还林补植 补 补造 1500亩。在迎接 国 国家验收阶段，在主管领 导 导鄂镇长的带领下，我们 打 打印了《退耕还林补植补 造 造责任状》，并发放到各 村 村与退耕户签订，收回备 案 案。我带领林业站全体成 员 员，多次下乡到造林户的 家 家中运送补植补造树苗， 住 住户把树苗送到退耕户家 中中，督促退耕户及时对所 承 承保林地补植补造，并深 入 入到林地进行技术指导。
做 做到了每块林地的位置， 面 面积，权属，造林年度以 及 及到达林地的各条路线都 烂 烂熟于心。国家检查组来 我 我镇检查的时候，正是雨 季 季，有些道路积水较深， 车 车辆无法通过。我能够代 路 路绕行到达受检地块，检 查 查组非常满意，xx 年度 退 退耕还林顺利通过省级和 国 国家级 xx 年阶段验收。
今年是林改工作的补充阶 段 段。自启动至今，我镇已 全 全面完成村组林改方案制 定 定、通过、摸底调查，一 榜 榜公示和前期勘界等基础 性 性工作，外业勘界已完成 7 7 个村，12 个自然屯， 内内业全部完成，进展较快 ， ，成效明显。我带领林业 站 站成员顶着酷热、冒着严 寒 寒，到每一块林地进行 G P PS 实地测量，与村干部 和 和林权所有人进行勘界确 权 权和边界认定，对林权进 行 行公告，公告期满后出图 填 填写《林权证登记申请表 》 》，到区林业局办理林权 证 证。全年共办理核发了林 权 权证 195 本。
三分造 ， ，七分管，保护森林资源 我 我们狠抓了三点;一是抓 源 源头管理，坚持“凭证采 伐 伐，凭证运输，凭证经营 加 加工”和“伐前设计，伐 中 中检查，伐后验收”制度 。
。二是及时预报和防治森 林 林病虫害，对各村受病虫 危 危害严重的 600 亩林地 进 进行了地面化防。三是严 厉 厉查处林业行政案件。对 乱 乱砍滥伐和非法占用林地 等 等行为进行查处，已查处 林 林业行政案件 3 起。
坚 持 持“预防为主，积极扑灭 ” ”的方针。一是加强领导 ， ，健全组织，镇成立了森 林 林防火指挥部和应急分队 ， ，各村也成立了相应的机 构 构。二是采取多种宣传形 式 式广泛宣传。三是强化措 施 施，明确责任。四是进一 步 步加强野外用火管理，严 厉 厉查处火灾案件。清明节 期 期间是森林火灾高发期， 我 我镇领导带领林业站全体 成 成员不间断巡逻防护，及 时 时发现及时扑灭。发现小 火 火或者火灾隐患，就用铁 锹 锹树枝打灭;发现火势比 较 较大的就给我镇消防员打 电 电话，消防车几分钟就能 到 到，有效保护了
我镇森林 资 资源。
一、 宣传贯彻 执 执行林业政策，《森林法 》 》、《退耕还林条例》、 《 《森林防火条例》等法律 法 法规。提高群众知法，懂 法 法，守法的自觉性。
二 、 、 配合上级主管部门搞 好 好造林规划，幼林抚育， 半 半幼林抚育管护措施。帮 助 助造林户做好林地抚育， 保 保护好各村屯绿化树木。
三、 搞好林地的病虫 害 害防治，做好病虫害预防 和 和防治组织工作。
四、
加强自身政治、业务学 习 习。提高政治、业务素质 。
。做好林业生产的技术咨 询 询服务，提高造林质量。
做 做好林权证办理工作，并 及 及时发放。完成好党委政 府 府交给的各项中心工作。
五、 按照林业行政处 罚 罚规定，及时查处林业案 件 件。积极配合有关部门搞 好 好林业纠纷案件。在林政 工 工作中，要做到廉洁奉公 ， ，坚持原则，办事公正， 执 执法严明。
六、 认真 做 做好森林防火工作。继续 使 使用 xx 年的方法，搞好 森 森林火灾预防和扑救工作 ， ，及时查处森林火灾案件 。
。在春节和清明两个森林 火 火灾高发时段，经常性的 到 到林地巡查，对火灾隐患 进 进行监管或及时扑灭。
督 督促各村和造林大户多
植 树 树，植好树，使我镇荒山 更 更快地绿化起来，共同建 设 设美好卧牛吐达斡尔族镇 的 的明天。
林业局支部书 记 记述职报告范文
x xx 年来，在总场党委的 坚 坚强领导及关怀下，紧紧 围 围绕服务新时期下林业工 作 作科技化、林业科技信息 化 化、林业信息现代化的需 要 要，以“科学发展观”为 指 指导，以日常营林生产业 务 务为出发点，认真学习各 级级各类林业政策性、技术 性 性文件精神，积极参与营 林 林生产技术工作，全面贯 彻 彻落实上级指示，时时处 处 处从严要求自己，做到了 讲 讲政治、讲纪律、讲风格 ， ，顾大局、识大体，有效 地 地完成了年度工作任务， 取 取得了一定的成绩。现将 一 一年来的工作情况汇报如 下 下：
思想决定行动，认 识 识决定成败。没有正确的 思 思想作为指导，工作就会 陷 陷入盲目和被动。缺乏正 确 确的认识基础，遇到工作 就 就会迷茫，方向就会迷失 ， ，机会就会丧失。今年， 我 我主要从两个方面加强了 理 理论学习：一是加强政治 理 理论学习，努力提高政治 觉 觉悟、坚定政治立场。加 强 强理论学习是提高政治素 质 质的需要，是保持政治清 醒 醒的需要，是适应新形势 的 的需要。把科学的理论作 为 为加强修养、坚定信念、 指 指导工作的有力武器，进 一 一步深入系统地学习邓小 平 平理论和“三个代表”重 要 要思想，加深了对加强个 人 人工作能力重要性和紧迫 性 性的认识，自觉提高工作 执 执行力。二是加强业务学 习 习，更新理论知识，构建 林 林业生态经济知识体系， 努 努力提高适应新形势、新 任 任务
要求的工作能力。我 深 深刻的认识到“理论学习 是 是增强行动自觉的重要保 证 证，面对新形势、新任务 ， ，加强理论学习，自觉运 用 用科学发展观指导实践， 比 比以往任何时候都更为重 要 要、更为紧迫。”坚持把 加 加强业务知识学习作为提 高 高工作水平的重要途径， 注 注重向实践学习与向书本 学 学习相结合，提高了工作 的的主动性、自觉性、科学 性 性、有效性及应变能力。
(1)紧抓资源调查不 放 放松，推动业务工作上新 高 高。二类调查从外业调查 到 到检查验收、内业数据修 正 正及初步汇总、草拟二类 调 调查报告历时 278 天， ( (外业调查 167 天，包 括 括镇塬13 天、西峰 2 天 ) )，二类调查各项数据正 在 在进一步协调当中，调查 报 报告已按照初审意见修改 完 完善。一类调查从外业调 查 查到质量检查、内业资料 审 审核汇总、成果提交历时 5 57 天。提交成果期间， 帮 帮助西峰区、合水县、宁 县 县等三县区林业局修改内 业 业卡片，加强了同地方林 业 业行政部门的友好往来。
一 一类调查成果已通过西北 院 院全面检查验收。森林资 源 源调查是林业工作的一项 基 基础性工作，是林业技术 人 人员、管理人员的一门必 修修实践课，通过参与森林 资 资源调查全面了解了全总 场 场的森林资源结构现状、 分 分布状况、闲置土地利用 ， ，其成果是建立或更新森 林 林资源档案，进行林业工 程 程规划设计和森林资源管 理理，实行森林生态效益补 偿 偿和森林资源资产化管理 的 的基础。
(2)挖精林 业 业生态工程建设，提升专 业 业服务水平。今年，
以办 理 理各类生态工程业务为突 破 破口，全面深入掌握历年 生 生态工程建设项目及熟悉 业 业务。年初完成了 05 年 至 至 09 年公益林数据库录 入 入，十一期间公益林建设 总 总结，通过翻阅查找历年 档档案资料，搞清了我场公 益 益林项目建设以来所涉及 的 的业务和取得的显著成效 。
。4 月中下旬，完成天保 二 二期工程规划(包括巴家 咀 咀林场)，草拟规划编制 方 方案文本，同一期方案比 较 较二期方案涉及内容广、 项 项目多，但后期数字调整 几 几经周折。完成 xx—x x x 年森林抚育中长期发展 规 规划，规划文本正在审理 之 之中。两年来，除了退耕 上 上的业务没有挖透外，我 场 场涉及到的其它工程项目 内 内容、业务工作基本都心 里 里有数。由于个人专业水 平 平及层次有限，不妥之处 在 在所难免。
发自内心的 说 说，总觉得自己正值风华 之 之年，应该肩上挑一些担 子 子，担一点责任。工作中 却 却有很多不尽人意之处。
譬 譬如，思想上好高骛远， 在 在营林生产业务还不熟练 的 的时候，还做些其他业务 工 工作，真是替古人担忧; 科 科室业务讨论时不积极发 言 言、也不表态，给人一种 漠 漠不关心科室业务进展的 不 不良影响等等;实际工作 中 中，由于个人工作千头万 绪 绪，不能很好为科室个别 同 同志其它工作排忧解难。
总之，一年来只会埋头 苦 苦干，不会夸夸其谈;宁 做 做蚂蚁腿，不为麻雀嘴。
所 所取得的一点点进步都得 益 益于总场党委的正确领导 ， ，得益于同志们的大力支 持 持，在此我表示诚挚的感 谢 谢。因为年轻气盛，血气 方方刚，工作中总会避免不 了 了磕磕绊绊或出现过多失 误 误。但我
坚信在下一年的 工 工作中，继续在总场党委 的 的正确领导下会排除万难 ， ，尽力克服种种不足与缺 陷 陷，进一步提升执业能力 ， ，提高服务水平，取得较 大 大进步! 林业局支部书 记 记述职报告范文
我 我局以党的十八大、十八 届 届三中、四中全会精神为 指 指导，深入落实“三严三 实 实”教育活动，紧紧围绕 市 市委、市政府总体工作思 路 路和林业中心工作，不断 强 强化政治理论和业务知识 学 学习，认真履行《党章》 规规定的职责，切实加强和 改 改进对基层党组织和党员 干 干部的教育、管理和监督 ， ，通过制度化，规范化的 管 管理，使党建工作水平进 一 一步提高，为全市林业经 济 济更好更快地发展提供了 有 有力的思想政治保障。现 将 将全年工作开展情况总结 如 如下：
一是结合党的“ 三 三严三实”教育实践活动 ， ，开展学习。采取集中学 习 习、个人自学、组织讨论 等 等形式，组织干部职工集 中 中学习了《党章》、《中 国 国共产党纪律处分条例》 、 、《廉政准则》、十八届 五 五中全会、社会主义核心 价 价值体系，习近平一系列 讲 讲话精神以及中央、省、 市 市、委相关会议、文件精 神 神，领导干部带头参加学 习 习，带头上党课，全年来 ， ，全系统开展集中学习 8 次 次，专题报告 1 次，集中 专 专题讨论 4 次，参加学习 的 的在职党员干部全部撰写 了 了学习心得，局党组完成 中 中心组理论学习 12 次， 切 切实做到学习有部署、有 记 记录、有讨论、有笔记、 有 有体会，提高党员干部的 政 政治理论水平。二是开展 法法律法规学习。结合“建 设 设法治 xx”活动，我局 采 采取个人自
学，以会代训 ， ，专题培训、发放资料等 形 形式，在全市开展依法治 林 林活动，做到逢会必讲， 让 让干部职工人人参与学法 ， ，做到知法，懂法，守法 。
。印发宣传手册 500 本 ， ，法制宣传资料近 200 0 0 余份，提高了广大职工 法 法制意识。三是加强思想 教 教育，转变工作作风。坚 持 持以正面引导、反面警示 、 、氛围营造相结合的方式 加 加强思想教育，努力改进 干 干部作风。邀请市纪委、 市 市法院、检察院及林业法 律 律顾问给林业系统干部职 工 工进行专题教育，组织全 体 体机关党员干部到红军纪 念 念园、苍溪县红军渡开展 重 重温革命历史的红色教育 ， ，到市看守所、拘留所、 市市廉政教育基地感受铁窗 人 人生的黑色教育，使全局 党 党员干部拒腐防变能力和 廉 廉洁从政的意识明显增强 。
。
一是把党建工作摆上 重 重要议事日程，与中心工 作 作同安排、同布署、同检 查 查、同考核。并结合实际 制 制定印发了《2016党 建 建工作计划》，明确党建 工 工作任务、要求和责任， 切 切实做到党建工作有组织 ， ，有安排，有部署，有落 实 实，有检查。二是建立和 落 落实党建工作目标责任制 。
。年初，局党组将党建工 作作任务分解下达到基层支 部 部，形成党组抓支部、支 部 部抓党员的党建工作格局 。
。建立了党建工作督促检 查 查考核制度，将党建工作 纳 纳入各部门的年终目标考 核 核，并不定期对基层各支 部 部党建工作情况进行督查 ， ，切实做到党建工作有人 抓 抓，有抓手，有规章，确 保 保党建工作各项任务落到 实 实处。
一是建立党建工 作 作责任制，实行党员领导 干 干部“一岗双
责”。明确 局 局党组成员的职责分工和 任 任务要求，敬大千副局长 、 、徐大钊副局长具体负责 党 党建工作的落实。全年召 开 开党建工作会 2 次，专题 听 听取基层党支部工作汇报 ， ，对基层党组织建设，支 部 部活动开展情况进行安排 部 部署，并不定期对基层各 支支部党建工作情况进行督 查 查，确保党建工作全面落 实 实。二是认真贯彻执行民 主 主集中制，坚持“三重一 大 大”问题集体研究，民主 决 决策。凡属重大工作安排 ， ，党建工作，廉政建设， 人人事任免、大额资金使用 、 、重点工程实施以及工作 长 长远规划等重大事项，均 提 提交局党组班子集体研究 决 决定，必要时还征求中层 干 干部意见，充分做到民主 集 集中，科学决策，促进班 子 子团结。
一是加强基层 支 支部建设。重点是围绕党 支 支部坚持“三会一课”制 度 度，使各党支部切实开展 好 好活动。今年，加强了对 林林业退休支部阵地建设， 预 预算党建专项工作经费， 保 保障退休支部各项活动的 正...
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